- なぜ募集しているのか
- 欠員補充
- どんな仕事か
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・現地のニーズ調査をもとにしたコンテンツ企画書の設計
・コンテンツ制作の進捗管理
・外部ライターの採用、育成
・外部ライターのマネジメント、モチベーション管理
・外部ライターが作成したコンテンツのクオリティチェック、フィードバック（必要に応じて、台湾華語で記事のライティングと編集を行います）
・公開したコンテンツのデータ分析 - 求められるスキルは
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必須 ・台湾華語ネイティブレベル
・台湾の文化や市場に精通していること
・JLPT：N3と同等以上の日本語能力
・PCの基本スキル（GoogleWorkSpace、Slack、Chatworkを主に使用します）歓迎 ・台湾華語でのライティング/編集経験
・紙媒体やブログ、メディア記事の編集経験
・Webマーケティング・SEOの知識
・Webサービス/メディアでの就業経験 - 雇用形態は
- 契約社員
契約期間：3ヶ月
有期労働契約を更新する場合の基準：
業務習熟度・勤務実績等に応じ更新
契約期間に関する補足事項：
初回契約期間：3ヶ月、2回目以降の更新期間：3ヶ月 ※正社員登用制度あり（登用実績多数） - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 就業時間：10:00～19:00
休憩時間：60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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入社時想定年収：336 万円～408 万円
固定残業代制
基本給
191,232円～215,623円
固定残業代
67,230円～75,806円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・リモートワーク制度（毎週水曜日のみリモート勤務可）
・PC支給（Mac/Windows選択可）
・お試しマイベスト（掲載商品の購入補助）
・子育てマイベスト（リモートワーク・時短勤務・お子様の看護休暇取得・家事代行補助・出産お祝いグッズ費用補助・ベビーシッター費用補助・出産手当金・出産お祝い金）
・ピアボーナス制度
・部活動制度
・書籍購入制度
・セルフブランディング制度（資格取得支援の補助）
・お祝い金制度（結婚・出産・誕生日のお祝い金の補助）
・表彰制度（半年に一度会社全体で表彰を行います）
・オフィスグリコ
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・屋内全面禁煙 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇(VISA取得休暇など) - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 1次選考（Web）→ 2次選考（Web）→ 最終選考（対面）→ 内定
※選考回数、内容は変更になる場合もございます。
掲載期間25/02/14～25/04/10
求人No.TTVVA-15161
