- どんな仕事か
-
チーム紹介
“日本経済の未来を支えるオーナー系企業を１社でも多く輩出していきたい”
これが、チームの想いです。上場・非上場を問わず、大規模・中堅のオーナー系企業とそのオーナーCEOに対し、企業経営にかかわる課題解決に関与いただきます。企業トップ、CxOに対してコンサルティング行う点が最大の特徴です。
サポートメニューには、ファミリーガバナンス、CxOアジェンダ、経営変革構想・全社変革構想、経営承継（サクセッションプランニング）といった経営トップのメニューから、パフォーマンス改善・オペレーション改善、組織再編、M＆A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。
コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。
日本の他ファームにはないサービスラインを充実させており、これまでの経験を生かしていただきながら、新たなキャリアに挑戦したい方の募集を広くお待ちしております。
業務内容
オーナー系企業の成長・変革に関わる以下の業務
・ファミリーエンタープライズ戦略策定業務
・ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務
・CEOアジェンダに関わるコンサルティング業務（CEOに対して直接アドバイスを行う。顧問業務も含む）
・経営変革構想策定、全社変革構想策定
・パフォーマンス改善、業務プロセス・オペレーション改善
・経営承継策定（サクセッションプランニング）、サクセッション実行支援
・社会貢献活動の事業構想立案業務
・上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務 - 求められるスキルは
-
必須 【Mgr～シニアMgr】
MUST
・オーナー経営者の想いに寄り添い、共に実現する意欲
・コンサルファーム、事業会社、FAS、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおける、7年以上の実務経験
・ロジカルシンキング、ゼロベース思考が得意な方
・高いプロジェクトマネジメントスキル
・高いコミュニケーションスキル
・必要に応じて自ら手を動かすことを厭わない方
・日本語ビジネスレベル
・英語意欲があること
・Excel・Word・パワーポイントの使用経験
WANT
（全候補者共通）
プロジェクトマネジメント経験
（事業会社、コンサルファーム経験者の場合）＊以下のいずれか２つ以上の経験
・経営戦略策定・中期経営計画策定業務のマネジメント経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革業務のマネジメント経験
・業務プロセス・オペレーション改善、パフォーマンス改善業務のマネジメント経験
・M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験
・PMI業務
・子会社支援業務（戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など）のマネジメント経験
（FASにおける業務経験者の場合）＊以下いずれか１つの経験
・事業承継M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験（ソーシングからデリバリーまで）
・オーナー系企業向け資本政策、組織再編業務のマネジメント経験
・PMI業務
（会計、税務業務経験者の場合）＊以下いずれか２つ以上の経験
会計事務所、税理士法人における
・事業承継アドバイザリー業務のマネジメント経験
・組織再編、M&A業務のマネジメント経験
・オーナー系企業の経理・税務プロセス改善のマネジメント経験
（弁護士事務所における法務業務経験者の場合）＊以下いずれか2つ以上の経験
・オーナー系企業、富裕層に関わる訴訟事案経験（複数）
・オーナー系企業の顧問業務（複数）
・事業承継、信託に関わる法務業務（複数）・コーポレートガバナンス、ファミリーガバナンス業務（複数）
歓迎 【シニアコンサルタント】
MUST
・オーナー経営者の想いに寄り添い、共に実現する意欲
・コンサルティングファーム、事業会社、FAS（ファイナンシャルアドバイザリー）、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおける、3年以上の実務経験
・ロジカルシンキングができること
・分析・リサーチスキル
・自主的に業務に取り組めること
・日本語 ビジネスレベル
・英語 意欲があること
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験
WANT
（事業会社、コンサルティングファーム経験者の場合）＊以下のいずれか１つの経験を有すること
・経営戦略策定・中期経営計画策定の業務経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革の業務経験
・業務プロセス・オペレーション改善、パフォーマンス改善の業務経験
・M&Aアドバイザリー業務の業務経験
・PMI業務
・子会社支援（戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など）の業務経験
（FAS業務経験者の場合）＊以下のいずれか１つの経験を有すること
・事業承継M&Aアドバイザリーの業務経験（ソーシングからデリバリーまで）
・オーナー系企業向け資本政策、組織再編業務
・PMI業務
（会計、税務業務経験者の場合）＊以下のいずれか1つの経験を有すること
・会計事務所、税理士法人における、事業承継アドバイザリーの業務経験
・会計事務所、税理士法人における、組織再編、M&Aの業務経験・会計事務所、税理士法人における、オーナー系企業の経理・税務プロセス改善の業務経験
（弁護士事務所における法務業務経験者の場合）＊以下のいずれか１つの経験を有すること
・事業承継、信託に関わる法務業務
・コーポレートガバナンス、ファミリーガバナンス業務
【想定選考プロセスについて】
・選考回数：2～3回
・その他：想定ランクに応じて適性検査・ケース面接実施の可能性あり
※選考プロセスは変更となる可能性があります - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000万円 ～ 1249万円
掲載期間25/04/04～25/04/17
求人No.GRAND-250220WM
