なぜ募集しているのか: ’未来を問い続け変革を先駆ける’
日本最高峰のシンクタンク＆コンサルティング
日本の知、日本の頭脳として、
産業を、社会を、日本を牽引する仲間を求めます。
どんな仕事か: ’未来を問い続け変革を先駆ける’
(1)ヘルスケア・ライフサイエンス分野の事業戦略/参入戦略/研究開発戦略などの企業向けコンサルティングサービス、政策制度調査
(2)お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援
求められるスキルは: 必須下記いずれかの実務経験をお持ちの方
(1)コンサルティングファームにおける当該領域の実務経験
(2)一般事業会社（特にヘルスケア・ライフサイエンス分野(※)）における企画提案書や実施計画書など組織承認を得るための資料作成ならびにプレゼンテーションに関わる実務経験
※注：具体的には医療・医薬、健康、介護などの分野のほか、それらに関連・係わる分野（例：生命保険、食飲料・フード、バイオテクノロジー等）を指す

■スキル・資格
［スキル］
(1)実務経験相応のスキル、特にヘルスケア・ライフサイエンス分野の専門的知見
(2)論理的思考力、ドキュメンテーション力、コミュニケーション力

募集年齢（年齢制限理由）当該年齢層強化（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～ 2000万円
待遇・福利厚生は: ・独身寮
・選択制社宅制度
・家賃補助
・住宅ローン補助
・定期健康診断、脳ドッグ、胃内視検査、婦人科検診、再検査受診
・インフルエンザ予防接種の費用補助（社員の家族含む※三菱健保加入者のみ）
・社内医務室
・マザーズルーム
・三菱養和会の割引利用
・社内昼食販売
・リモートワーク勤務制度
・地方移住制度
・フレックスタイム勤務、裁量労働制勤務
・育児事由による短時間勤務（子が満9歳の4月末まで。最短4時間／日まで短縮可）
・介護事由による短時間勤務（通算5年。最短週3日、4時間／日まで短縮可）
・能力開発支援制度（自己啓発への費用補助）
・再雇用制度（配偶者の転勤帯同、転職など自己都合による退職者の再雇用）
・育児支援金（第2子：20万円、第3子以降：1児につき、100万円）
・ベビーシッター費用補助
・介護サービス費用補助
・マザーズルーム（搾乳室・休憩室）の設置
休日休暇は: 完全週休2日制、祝日、創業記念日（9/1）、夏季連続休暇、年末年始休暇、有給休暇、スキルアップ休暇、慶弔休暇、生理休暇、通院休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、永年勤続休暇、キャリアデザイン休暇

戦略コンサルタント（ヘルスケア）

戦略コンサルタント