- なぜ募集しているのか
- 2019年8月の会社分割に伴い、組織が2分された結果、法務を担っていたメンバーが不足しております。事業売却によって得た資金をもとに、第二創業期として会社を一緒に作り上げていける方を募集してます。
- どんな仕事か
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幅広く法務業務をご担当頂きます。【具体的な業務内容】
予算の作成、予実差異の分析、担当部門との進捗管理プロセスを構築し、分社後のビジネスを財務面からサポートしていただきます。不確実性の高いビジネス環境下で 数値管理や財務分析を行い、リスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。
【財務部門全般】
・年間予算策定
・実績分析、予実差異分析
・財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信
・各種会議資料の作成
・財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス 等に携わっていただきます。
【このポジションの魅力】
・事業計画の策定を財務部門にて行っており、事業計画の策定に携われます。
・CFOと距離が近く、CFOに対して提案や相談ができます。
・会社分割を経て、会社の変革期を迎えており、様々な経験を持つCFO・社員とともに切磋琢磨できるため、大きな成長が得られます。 - 求められるスキルは
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必須 ・企業において財務業務・営業管理の実務経験が2年以上ある方
★こんな方にピッタリです★
・主体性をもって、積極的且つ柔軟に業務に取り組む姿勢のある方
・未経験の事柄にも向上心をもって取り組む姿勢のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制（所定労働時間8時間、休憩時間60分）
※コアタイムなし
※標準的な労働時間：9:00～18:00 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～700万円
- 待遇・福利厚生は
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・自社健康保険組合あり
・確定拠出年金、確定給付年金制度（DB/DC）
・共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・従業員持株会制度
・社内マッサージルーム
・カムバックパス制度（再入社）
【カムバックパスとは】
退職理由に関わらず、一定の評価を受けている社員は、3年間いつでも退職時の待遇で再入社の権利を与えるもの。実際に、留学、独立、資格取得、他社への転職などのさまざまな理由で退職した社員が、再入社して活躍しています。
各種社会保険完備 など - 休日休暇は
- 完全週休二日、土曜、日曜、祝日、夏季、冬季、GW、特別、有給休暇
掲載期間20/03/02～20/03/15
求人No.ENPCC-218205
