- なぜ募集しているのか
- <日本型オペレーティングリースとは＞
安定した経営のため、利益の先送りができる金融商品です。
高額な国内外不動産、航空機・大型船舶・コンテナなどを対象品としており、事業会社がこれらをオペレーティングリースとして金融商品化し、これに対し小口出資することで、利益の平準化、内部留保、利益を先送りして受け取ることなどできるうえ、税金対策にも繋がります。
国内外不動産、航空機を金融商品化して中小企業経営者や個人富裕層向けに提供。
自分で買うと100億円するような航空機も、数千万円から小口で事業に関われて、収益に転換できるため、安定場経営に繋がる提案ができる楽しさがあります。
■社員の声
会社経営者様と大きな金額のディールを扱う楽しさがあります。
給与が良く、働きやすい同僚が多く人間関係が良く、出戻り社員もいる。
外国人の方も働かれており、仕事以外でもホームパーティが行われたりして人生が充実しています。
女性比率が３７％と高く、育休復帰率100％（16年目の3児のワーキングマザーの営業もいます）
私たちはこんな企業です
＜ご参考＞
https://www.youtube.com/watch?v=-qWSGhstnRY - どんな仕事か
-
オペレーティングリーストップシェア/プライム上場/コンサルティング営業/金融商品/不動産・航空機・コンテナ/営業利益率20%以上/女性管理職あり/平均残業時間12.2ｈ/資格取得支援制度/人間関係〇お仕事内容
当社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。
私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。
◆ストラクチャードファイナンス部門におけるバックオフィス全般をご担当していただきます。
◆国内外の大手航空・海運会社や金融機関等との直接の交渉を含む国際的な仕事です。
【業務内容】
・ストラクチャードファイナンス組成のサポート
・ストラクチャードファイナンスの期中管理（リース料管理、海外送金、投資家宛現金分配等）
・クライアント対応（英語でのコミュニケーションを含む。）
・各種管理資料作成、数値管理
・その他バックオフィス業務全般
・部員の一部マネジメント業務
【部門人数】
6名（男性1名、女性5名）
【残業時間】
有（20時間程度を想定。全社平均残業時間17時間程度） - 求められるスキルは
-
必須 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方
‐銀行、リース等の金融機関での業務経験。
-大手航空・海運会社等での財務経験（JOLCO、JOL等の経験が有ればなお可）
・英語を業務で使用できること。（当部では、海外の金融機関や顧客とのやりとりがメール
を中心に日常的に発生します。流暢でなくても構いませんが、業務上のコミュニケーションが可能な程度の語学力は必要となります。）歓迎 【以下のいずれかに該当される方はさらに歓迎します】
・金融機関で主に外為分野（送金や輸出入金融）のバックオフィス業務経験者
・ストラクチャード・ファイナンスのバックオフィス業務経験者
・海外プロジェクト・ファイナンスのバックオフィス業務経験者
・金利計算等計数処理の知識がある方、あるいは興味をお持ちの方
・Excel、Wordの操作に慣れている方
・英検準1級以上、TOEIC700点以上または同等の資格
・海外勤務経験者
・日本語及び英語の契約書作成やレビューの経験者や興味をお持ちの方
【求める人物像】
・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
・向上心があり、意識を高く持って自ら積極的に業務に取り組むことができる方
・新しい分野の知識の取得に熱心な方
・航空機、船舶、コンテナを対象とする国際的なビジネスに興味がある方
・実務とマネジメントの両方の経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間：3ヶ月（労働条件は本採用と同じです））
- どんなポジション・役割か
- [正社員]ストラクチャードファイナンス／バックオフィス（副部長クラス）
- どこで働くか
- 東京都 丸の内２丁目７番２号 ＪＰタワー ２９階
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞無 - 勤務時間は
- 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収：1,040万円 ～ 1,400万円 ※給与詳細は、経験・当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
■非管理者の場合：時間外手当あり
- 待遇・福利厚生は
-
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当（月額50,000円を上限に支給）
・退職金制度（確定拠出型企業年金・再雇用制度あり（満65歳））
・復活有給休暇制度（本人の私傷病、家族の看護・介護の場合のみ）
・半日（午前休・午後休）あるいは時間休暇制度（1 時間単位で取得可能）
・ベネフィットステーション加入
・社員持株会制度
・健康診査等補助金制度
・慶弔見舞金制度
・資格取得奨励金
※簿記、証券外務員等の資格取得の為の費用負担在り。 - 休日休暇は
- ・年間休日日数120日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年末年始（12/31～1/3）、特別休暇（慶弔・連続・赴任・公務・産前産後休暇等）、リフレッシュ休暇、有給休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→適性検査→面接（2～3回を予定）
掲載期間25/03/18～25/03/31
求人No.RASIK-FPG/zimu5/GHN
