どんな仕事か: 知財管理の専任担当として、知財管理業務を一通りできるようになっていただきます。
未経験であってもOJT等で丁寧にサポートしますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】

・知的財産権の管理（期限管理、費用管理、包袋管理、件数管理、ステータス管理、情報管理等）
・経費管理（請求処理、年間経費計画（MP：マスタープラン）の作成、分析等）
・月次報告書作成（件数、経費等）
・コアテクノロジーの管理（集計、発信）
・現状管理業務の改善

【キャリアパス】

組織における横断的なスキルアップの観点で、部内ローテーションも積極的に行って行く予定です。そのうえで、一番適正のある役割で末永く活躍してもらうことを期待しています。

【ポジションの魅力】

訴訟や模倣品対策を活発に行うアクティブな知財部として、知財業界では一定の知名度を得ているMTG知財部。その活動の根幹には知的財産管理Gの存在が不可欠です。決して目立つことはありませんが、知財管理業務の効率性が、そのまま知財部のパフォーマンス全体に影響します。今後グローバル展開も本格化していくことが想定される成長企業の知財部において、ダイナミックな変化を楽しみ、一緒に成長したい方におススメです。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験
・企業知財部や特許事務所における業務経験
・法律事務所における事務管理業務経験
・事業会社での管理部門やバックオフィス経験

※東京勤務を希望される場合は、知財管理経験が必須となります。

歓迎・知的財産管理技能士検定2級以上をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由） 24歳～ 36歳くらい（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 下記選べます
愛知県名古屋市or東京都港区
勤務時間は: 08:45～17:45（実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 600万円(応相談)
待遇・福利厚生は: ■各種保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■手当：家族手当、エリア手当、住宅手当、単身赴任手当、　超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、管理監督者手当、資格手当

■交通費：給与規程による上限5万円/月、公共交通機関利用に限る
※原則、車通勤不可

■賞与：年2回
■給与改定：年2回
■給与支払い：月末締めの翌月20日支払
■その他制度：選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、
弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション（ストックオプション）制度、人間ドック受診（40歳以上）、育児時短勤務制度、おかえり制度（再雇用制度）

■退職金制度：無し

■その他：社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助、引越費用補助
※引越費用補助は入社時に会社都合による転居が必要な場合に限る
休日休暇は: 年間休日120日
完全週休2日制（当社カレンダーによる）
夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、有給休暇（法定通り）

会社指定の有給奨励日：4月30日、7月22日、7月23日、8月9日、8月10日

※有給休暇は入社6か月後に付与以降、毎年10月1日に付与。

知財管理担当（名古屋／東京）

特許・知的財産関連