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パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】●配属部門
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MG設計・開発部 MG開発課
同社 電力システム製作所にて採用：入社後は某社へ出向
★某社について
同社と某社の発電機事業を統合し2024年4月に発足した会社です。
電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。
●配属先ミッション
某社
同社と某社の発電機事業を統合し2024年4月に発足した会社です。
電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。
〈設計・開発部〉
タービン発電機に関わる要素技術開発、新機種開発、受注前・受注後の基本業務・生産設計、アフターサービス対応の設計、および発電機まわり電気品の受注前・受注後の設計業務を行う部門です。
〈開発課〉
世界各国の火力・原子力発電所で使用されるタービン発電機とその関連技術・製品の開発・設計業務を行います。
開発課員ひとりひとりの想いと技術を詰めこんだタービン発電機を開発し、世界中に届けることを組織のミッションとしています。
●業務内容
・タービン発電機の電気的/機械的な要素技術開発
・新構造の開発、原価企画
・ラインナップ開発、技術検証
≪具体的には≫
＜開発設計＞
1．要素技術開発：タービン発電機の電気的・機械的な技術課題の検討、要素モデルによる検証、研究所との共同開発
2．ラインナップ開発：機種戦略の策定、標準機の基本設計、電気設計、機能設計（温度・振動・通風・強度計算など）
3．技術検証：タービン発電機の検証計画、および結果の評価（温度、振動、通風、強度など）
＜構造企画＞
1．構造企画：タービン発電機の新構造・工法開発、全体構造計画、各部品の計画図作成、ラインナップ化検討<br… - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■基礎的な英語力をお持ちの方（読み書き中心で可）
■製造業などで機器の電気/機械設計、開発経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■力学、材料力学、流体力学、伝熱、強度、振動などの機械工学に関わる基礎知識をお持ちの方
■電気回路・電磁気・電気機器などの電気工学に関わる基礎知識お持ちの方
■各種ソフトを使ったFEM解析を行った経験がある方
■TOEIC500点以上の英語力をお持ちの方歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【神戸】火力・原子力発電所向けタービン発電機の開発
- どこで働くか
- 兵庫県
- 勤務時間は
- 08:30～17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～1200万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
【年間休日】124日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間25/03/21～25/04/03
求人No.PSN-AMBI81148616
