どんな仕事か: クライアントにアプリ、ECサイト等のデジタルサービスを提案し、開発～サービスリリース後のサービス拡大まで一気通貫して支援してる部署です。

これまで当社が数々の事業を立ち上げ、成長させてきた経験と最先端の技術や研究知見をベースに、「新しい顧客体験の創出と事業成長に繋がる次世代DXの実現」を目指します。

次世代DXとは、新たな顧客接点の創出や、データを基にした顧客体験のパーソナライズ化など、業界の先行事例となるようなプロダクト創りを行います。実務範囲は開発だけではなく、DXによる事業戦略の企画フェーズから、開発後の事業グロースや運用まで一気通貫で行います。

そのため、プロダクトを開発して終わりではなく、一緒にサービスを育て、新たな事業モデルの創出や事業成長まで一気通貫でサポートしています。

【主な業務内容】
・プロダクトの企画から携わり、機能要求を満たすサービス、システムの設計
・大規模なECシステムの設計、開発を行う
・機能改善を繰り返し、増加し続けるトラフィックに対応できるシステムの開発を行う

【ポジションの魅力】
・これまで当社が培ってきた技術力やモダンなフレームワークの知識を獲得できるため、まだ成功事例のない中で事業戦略からクライアントと伴走することができる、市場価値の高いPMを目指せます。
・業界問わず国内外の様々な大手クライアントに対し、戦略立案などの上流工程から開発後の運用や機能改善工程まで担当し、一連の開発や事業グロースを経験することで、ディレクションやマネジメントなど事業視点のスキルや知識を得られます。
・フルスクラッチでの開発案件も多く、経験や本人の意向に応じて開発責任者やテックリード、マネージャーなど様々なキャリアパスが用意されております。
・指示されたものをただつくるのではなく、プロダクトの企画段階から提案し、裁量を持って業務を進めることができます。
・当社が自社開発企業でもある為、社内のアセット等ナレッジを沢山吸収できることや、サイバーエージェントのプロダクト開発で培ったサービス戦略やUI/UX設計のノウハウを活かして事業グロースまで携わる事ができます。
・内製化された組織のマネジメントに携わる事ができます。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・高卒以上
・0→1フェーズでのフルスクラッチ開発（要件定義?システム設計）を行った経験
・実装レベルでのコードレビューを行った経験
・Webアプリもしくはモバイルアプリの開発リーダー経験

・開発マネジメント及びクライアント折衝経験
・下記いずれかの言語での開発経験

【弊社で利用している技術スタック】
・アプリフロント
Flutter/Dart (クロスプラットフォーム) ＞ Swift (iOS), Kotlin (Android)
・バックエンド
Go, Python, Java
・WEBフロント
JavaScript, TypeScript, React, Vue.js, Next.js (Reactのフレームワーク), Nuxt.js (Vueのフレームワーク)
・その他
AWS, GCP, Azure, Docker, Kubernetes, Firebase

【歓迎要件】
・コンシューマー向けのサービス開発経験
・ビジネスサイドと技術サイド双方の視点から開発計画を立て実行できる能力
・AWS/GCPなどクラウドインフラの設計経験
・クライアントの要望を技術的視点からどう実現するかを提案した経験

・アジャイル開発でのマネジメント経験

【求める人物像】
・UI/UXを中心としたサービス提供に共感する方
・抽象的で不明瞭な問題に対し、自ら行動計画を立て実行に移せる方
・どのような価値を技術によって提供したいかを考え、ベストな技術選定を行い説明できる方
・主体性をもって取り組める方
・愛着をもってサービス開発にとりくめる方
・技術への探究心があり、根拠を説明できる方
・チーム開発を大切にできる方
・前向きなコミュニケーションが取れる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア
・勤務場所：渋谷スクランブルスクエアおよび労働者の自宅
※原則(月)(水)(金)が出社日、(火)(木)がリモートワークとなります。

・就業場所の変更の範囲：(全てのオフィス、テレワークを行う場所を含む)会社の定める場所、出向する場合(テレワークを行う場所を含む)出向先の定める場所
勤務時間は: ・10時～19時（所定労働時間：8時間）
・部署内平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収 5,040,000 円 - 10,000,000円

・提示年俸については上記の範囲でなくても現年収に応じ提示いたします。
・通勤交通費：1ヶ月分の定期代を別途支給
・査定：年2回（3月/9月）
・オファーの提示方法：年俸制（下記の賃金内容を含め、年俸として提示致します）
所定時間内賃金/深夜割増賃金（46時間分）/所定時間外60時間以下賃金（60時間分)/所定時間外60時間を超える賃金（20時間分）
どんな選考プロセスか: ・面接回数：2回～4回
※うち1回は対面面接を実施します

【開発ディレクター／インターネット広告事業本部】（東京勤務）

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）