- なぜ募集しているのか
- 弊社は媒体社様向けのプロダクトからスタートし、2018年の創業以来、様々な新規プロダクト/ソリューションを開発・提供してきましたが、新規プロダクト/ソリューションの拡充に比例して導入社数の伸びが加速する中、更なる事業拡大に向けたマーケティング活動強化の重要性が高まってきました。
本ポジションでは、複数の事業に関わるマーケティング施策のうち、主にイベントにおける設計からディレクション、運営全般を担っていただける方を募集いたします!
また、将来的には、組織・事業の拡大に応じて全社のブランディング観点も含めた施策の企画やディレクション、全社的な品質管理も担っていただきます。 - どんな仕事か
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■ミッション■業務内容
新規・既存事業に対するイベントを中心としたマーケティング施策の設計からディレクション、運営までをお任せします。
- マーケティング部メンバーや他部署のメンバーと協業しながらイベント施策の企画立案・ディレクション
- 外部パートナーとの協働プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメント
- その他マーケティング施策の企画・ディレクション
など
■ポジションの魅力 / やりがい
- 事業成長にダイレクトに貢献できているという実感を持ちながら、業務に取り組むことができます。
- マーケティング部は事業成長に貢献できる様々なマーケティング施策を企画検討し、実行しております。その中でも重要施策であるイベント施策の企画から実行まで一貫して携わっていただけます。
■チームの特徴
- 社長室にマーケティング部が属しており、全社横断の組織で、役員のVPoMがマーケティング部を管掌しております。 - 求められるスキルは
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必須 イベントなどの企画・実行経験(目安2年以上)歓迎 - Adobe CC (Photoshop, Illustrator, After Effects など)の業務使用が可能な方
- 英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
(2025年5月より東京ミッドタウンタワーに移転) - 勤務時間は
- - フレックスタイム制(標準労働時間8時間 / 休憩60分)
《コアタイム》11:00~15:00
- 所定時間外労働:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収400~700万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※半年毎の人事評価制度を導入しており、評価に応じて年俸金額を見直します。 - 待遇・福利厚生は
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◾️待遇/福利厚生
- 給与改定(年2回)
- 交通費一律支給
- 各種社会保険完備(健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険)
- リモートワーク手当(入社時2万円)
- スキルアップ手当
- ランチ手当
- 慶弔金手当
- リファラル会食手当 - 休日休暇は
- ◾️休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)
- 祝日
- 夏期休暇(2日間)
- 年末年始休暇(12/30~1/3)
- 年次有給休暇(初年度10日間)
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
掲載期間25/03/27~25/04/09
求人No.YTNCH-1