なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー　■世界170ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約83%
■売上高3兆9816億円（2022年度）　■有休消化率…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■国内外における法務案件を担当いただきます。
■具体的には以下の業務を想定していますが、最初から全てを担当するというわけではなく、ご経験やご意向を踏まえ段階的に業務の幅を広げていただく予定です。

1.各種契約書の作成、審査、交渉（含、ライセンス契約、研究開発契約等技術契約）
2.事業部門からの各種法律相談への対応
3.社内教育の企画及び実施
4.各種訴訟・紛争案件への対応（含、知的財産関連）
5.各種提携・連携、M&A案件に対する法的サポート
6.ベンチャーへの投資及びAI/IOT分野での協創の支援
7.グローバルにおける重要法務リスクへの対応方針の検討及び展開
8.データ（個人情報を含む）ガバナンスの推進
9.グローバル法務統括機能の推進

【使用ツール】
Word、Excel、Power Point

【ポジション・立場】
メンバー層（グローバル統括機能の強化やDX推進において一翼を担える法務人材に育成したいと考えています）

【仕事のやりがい】
■急速なグローバル展開に伴い、法務案件も各種・各国に亘ります。
■また、第四次産業革命の到来とともに当社においてもベンチャー投資やAI・IOT分野での新しい取り組みが進んでいる中、これまで培って来た専門性を高めながら、新分野へチャレンジすることで自らのキャリア・パスを築いて行けることがやりがいになると思います。
■業務経験にもよりますが、入社後即、或いは2～3年後を目途に中堅的役割を担うことを期待しています。

【業務魅力】
■M&Aや新事業への事業拡大を積極的に推し進める会社の法務職として、その役割は多岐に亘ります。
■臨床法務、予防法務、戦略法務それぞれにおいて、グローバルに挑戦できる環境があります。

【キャリアパス】
■入社後、契約審査業務に加えて、子会社によるM&A案件や重要訴訟等の管理に参画することによって地域拠点との連携強化に関わって頂きます。
■5年～10年後を目途に地域拠点への出向も可能性があります。
■さらに、早い段階から事業部でのビジネススキームの検討に携わり指揮管理しなが…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■企業の法務部門での業務経験3年以上
■英語力
※TOEIC700点以上または業務遂行に必要な英語力を備えていること

【歓迎要件】
■製造業出身者
■国際法務の経験やM&A・訴訟の対応実績、又は海外拠点における法務経験
■IT分野に素養がある方、又はDX分野での経験がある方、又は外部協創及びベンチャー投資分野を経験された方
■日本または外国の弁護士資格

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 法務【大阪本社】
どこで働くか: 大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス（総合受付34階）
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
夏季休暇、年末年始など年間休日124日、年次有給22日（初年度のみ14日）、慶弔、育児・介護休暇制
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

法務【大阪本社】

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