- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】\東証スタンダード上場・急成長企業のメンバーとして早期にジョインできる魅力ある求人です/
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
~営業サポート事務(課長~部長候補)/データ入力チームのチームマネジメントをお任せ/年間休日127日/賞与年3回~
【職務内容】
不動産業界で同社が急成長している強みの一つが、「自社システムとデータベース」です。
データベースへの入力、メンテナンス等を一手に担っているデータ戦略部の正社員リーダー候補の募集です。
60名以上在籍するデータ入力担当の契約社員を、7~8名の正社員がマネジメントしている体制ですが、業務拡大のためにマネジメントのご経験ある方を増員をする募集になります。
【具体的には】
・不動産(顧客)のデータ入力
・不動産情報の調査
・PC操作(Excel・スプレッドシート)
・契約社員スタッフの業務サポート(新人スタッフなど)
・電話対応
・会議資料の作成
・チームメンバーのマネジメント(育成・評価)
【募集背景】
業績好調につき、横浜支店、大阪支店、福岡支店など全国への支店展開が進んでいます。
また、ワンルーム区分マンションの領域を得意としている同社ですが、ファミリータイプや戸建て、一棟案件などにも拡大しております。
会社の成長に直結する「営業活動」の核となるデータベースの拡大・整備の重要度が更に高まっております。
当ポジションの人員規模の拡大とさらなるシステム化・業務効率化を推進していくための募集となります。
【組織構成】データ戦略部
60名以上在籍するデータ入力担当の契約社員を、7~8名の正社員がマネジメントしている体制ですが、
業務拡大のためにマネジメントのご経験ある方を増員をする募集になります。
※組織構成:65名
部長1名(50代後半)、課長2名(30代半ば、30代後半)、係長3名(20代~30代半ば)主任4名(20代~30代前半)、社員6名(20代~30代半ば)、契約社員49名
【働き方】
◎キャリアについて
L 年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる機会を設けています。
社… - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■データ入力、チェックの実務経験
■マネジメント経験のある方(3年以上)
【歓迎条件】
■Google Workspaceの使用経験
■データ(入力)センターなどの運用管理経験者
■管理部門で管理職のご経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【営業サポート事務(課長~部長候補)】東証スタンダード
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~900万円
- 休日休暇は
- 週休二日
【年間休日】127日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間25/03/31~25/04/13
求人No.PSN-AMBI81150619