なぜ募集しているのか: 需要が高まる中、体制強化のため新メンバー募集いたします。
どんな仕事か: 上場企業である同社にて、法務業務全般をお任せする予定です。ご経験やスキルに応じて具体的には下記の業務をお任せ致します。
＜業務内容＞
・契約関連業務(契約書のレビュー、リバイス、作成、交渉、手続き)／法律相談／法的トラブルの対応
・労務問題対応／訴訟対応／顧問弁護士対応／会社法対応(株主総会、取締役会)
・東証プライム移行対応／ガバナンス対応／M&A／産業廃棄物関連の法令対応／コンプライアンス関連業務など
・事業拡大及び、海外案件の増加に伴い、英語圏や中国・東南アジア等の契約も増加しております。
　また多岐事業にわたる契約となるため、グローバルなキャリア形成を頂くことができます。　

■英語使用について：
基本的にはメールベースでのやり取りとなり、英文契約書等も扱って頂きます。
英語での実務経験がない方でもご意欲のある方は歓迎します。

■組織構成：
配属先の法務課は7名の社員が在籍しています。

■ご入社後流れ：
基本的にはOJTを通じて、同社の業務に慣れて頂いてからご経験・スキルを考慮して一連の業務をお任せすることを想定しています。

■スキルアップ体制：
階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。また、将来的にはチームの新人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。
求められるスキルは: 必須 ≪業界・職種未経験歓迎≫
※以下のいずれかに該当する方
・法務業務未経験者の場合は、法学部卒または、法科大学院卒の方
・一般事業会社または法律事務所にて、法務関連業務の経験がある方（法学部でなくても可）

歓迎・語学力（特に英語）をお持ちの方
・弁護士などの資格をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由）長期継続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル6F
勤務時間は: ＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月平均20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
550万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～370,000円

＜月給＞
270,000円～370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢や経験に応じて規定により決定致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：借上げ社宅制度あり（家賃の7割を会社が負担）※規程
寮社宅：借上げ社宅制度あり（家賃の7割を会社が負担）※規程
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
人材育成体系に基づき実施します。
■中途社員キャリアアップ研修
■階層別研修
■選抜研修
■テーマ別研修
■専門技術習得研修
■MBA通信教育
■eラーニング
■自己啓発の援助制度など

＜その他補足＞
◆福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステーション）
◆会員制リゾートクラブ加入（那須、軽井沢、箱根、伊豆、鳥羽、京都ほか）
◆保養所（北軽井沢）
◆企業年金基金加入（全額会社負担）
◆財形貯蓄制度（奨励金あり）
◆社員持株会（奨励金あり）
◆私傷病手当
◆各種表彰制度
◆作業着貸与
◆退職金制度
休日休暇は: ＜年間休日＞
・120日※有給奨励日を含めた場合、年間126日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※基本的には土日休み／年に数日ほど会議などで土曜出社日あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（有給休暇奨励日11日あり）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇も可能！
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接（適性検査）　⇒　最終面接
※選考フローは変更となる可能性がございます

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