どんな仕事か: ご入社後は、担当する大手企業様の採用業務を一気通貫でお任せいたします。また、チームのメンバーを巻き込んでプロジェクトマネジメントしていただきます。

・お客様の採用計画・戦略の立案
・人材要件定義
・選考フローの策定
・母集団形成
・採用プロセスの分析、課題特定とコンサルティング
・社内、パートナー（業務委託先）を含めたマネジメント
・その他採用に関わる業務
※その他詳細は面談・面接にてお伝えいたします。

このポジションの魅力
・日本を代表する大手企業様の採用力の向上支援に深く入り込み、新しい採用手法の導入、採用体制の強化等の採用コンサルティングに一気通貫で携わることができます。
・プロジェクトマネジメントスキルを活かして、大規模な採用プロジェクトのマネジメントに携わることができます。
・入社後は、縦にも横にも幅広くキャリアを広げていただける可能性があります。

業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】所属部門での業務及びこれに付随する業務全般
【変更の範囲】会社の定める業務
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・中途採用の知見
・RPO、人材紹介、中途採用人事のいずれかの経験
・既存顧客向けの深耕営業経験
・エンタープライズ営業経験
・プロジェクトマネジメント経験

【歓迎（WANT）】
・組織マネジメント経験
・エンジニア採用の知見
・IT業界での勤務経験、もしくはIT業界の採用支援経験

求める人物像
・弊社のビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方
・目の前の顧客の本質的課題の抽出と、解決に向けた提案をできる方
・自身の得意領域だけでなく、コトの成功のために、役割分担しながらチームで取り組むことが好きな方
・戦略を描くだけでなく、現場に身を投じ泥臭く業務遂行し、そこからの改善につなげることができる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F

【雇入れ直後】
渋谷オフィス及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む）
【変更の範囲】
会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
　※始業時間帯は5:00~13:00、終業時間帯は12:00~22:00とする
　※月の所定労働時間：1日の標準労働時間(原則8時間）×月の所定労働日数
給与はどのくらい貰えるか: 年収 7,000,000 円 - 9,000,000円

・賃金形態：月給制（40時間相当分の固定残業代含む）
　月給：466,667円?600,000円
　基本給／月：355,555円?457,142円
　固定残業代／月：111,112円?142,858円
　※40時間超過分については別途支給
・賞与：原則年2回、業績に準ずる
・査定：原則年2回
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・交通費実費支給（但し、上限5万円/月）
・部活制度
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・オフィス内カフェ等
休日休暇は: ・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
・特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等

大手企業様向けRPOのプロジェクトマネージャー／ソリューション開発室

人事（採用・教育など）