- どんな仕事か
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## あなたのスキルを活かして、プロダクトをゼロから創り出す！成長著しいスタートアップでエンジニアリングチームを牽引しませんか？
**「開発の全工程に関わりたい」「チームをまとめながら、プロダクトの成長を加速させたい」**
そんなあなたは、私たちと一緒に未来を創造しませんか？
当社では、エンジニアリングチームのリードとして、開発プロジェクトの企画から設計、実装、運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。単なるコーディングだけでなく、チームマネジメント、プロジェクトマネジメント、そしてプロダクト開発の全工程に深く関わることで、あなたのスキルを最大限に活かせます。
**具体的な仕事内容**
* **エンジニアリングチームのリード**: チームメンバーの育成、目標設定、進捗管理などを行い、チーム全体のモチベーションとパフォーマンス向上を推進します。
* **プロジェクトマネジメント**: プロダクトマネージャー、デザイナー、QAチームなどとの連携を密に行い、開発プロジェクトを円滑に進めます。
* **プロダクト設計・実装**: ユーザーニーズを理解し、最適なプロダクト設計を行い、TypeScript (Nest.js, React)を用いて開発を行います。
* **アジャイル開発**: スプリントサイクルで開発を進めるため、柔軟な対応力と課題解決能力が求められます。
**成長できる環境**
* **裁量権と責任**: チームやプロダクトに対する責任を持ち、主体的に仕事を進めることができます。
* **最新技術への挑戦**: TypeScript, Nest.js, Reactといった最新技術を用いて開発を進め、常にスキルアップできます。
* **フラットな組織**: 役職に関係なく、意見交換や議論が活発に行われています。
* **スピード感**: 成長著しいスタートアップ企業で、変化を恐れずにチャレンジできます。 - 求められるスキルは
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必須 エンジニアチームのマネジメント経験
7年以上の業務としての開発経験歓迎 自社プロダクトを持つ会社での開発経験
TypeScript, React, or Node.jsの経験
パフォーマンス計測* ボトルネック調査の経験
AWS/GCP などのクラウドインフラの経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～1249万円
- 待遇・福利厚生は
- 福利厚生 ・各種社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ・各種休暇：年末年始、産前産後、育児、介護等 ・入社月に年次有給休暇付与 ・通勤手当（月上限3万円まで） ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・社用PC貸与 ・新入社員のウェルカムランチやチーム間交流イベントの費用補助
- 休日休暇は
- 休日休暇 ・土日、祝日 ・年末年始(12月29日-1月3日) ・年次有給休暇（入社時付与） ・慶弔休暇 ・年間休日124日（2025年度）
掲載期間25/04/05～25/04/18
求人No.BRIE-takanomitsu39
