- どんな仕事か
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・チームの戦略立案、遂行、成果創出
・チーム全体の組織構築、マネジメント
・チーム全体のオペレーション企画/設計
・各種オペレーション設計、データ構造設計
・オペレーションスタッフマネージメント
・プロダクトの要件定義・フィードバック
・効率化/自動化等のツール/システム要件定義・導入
・社内プロダクト運用ルール設計・管理 - 求められるスキルは
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必須 ┗下記いずれかに該当する方
・メーカやコンサルティングの立場でオペレーションや業務改革/改善をリードした経験
・特定の分野で卓越した経験があり、そこでの経験を他の分野や機会で再現したことのある人
・スタートアップでオペレーション構築経験があり、QCD向上をリードできる人
・エンジニア専門性があり、システム構築/ちーる導入的立ち位置でオペレーションのリーン化をリードできる人歓迎 ・オペレーション組織の存在意義/価値を言語化し組織力を向上させた経験
・PM・PdM・PMM・PMOの経験
・BtoB SaaS領域での事業開発経験
・1年以上の事業責任者経験
・事業成果を起点にゼロベースかつ事実ベースで物事を捉えて成果を出されたご経験
・実現したい構想を言語化し周囲を巻き込んだ経験
・不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ～ 1099万円
掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.WTH-s001
