なぜ募集しているのか: IPO準備に向けて組織体制を強化しており、その重要な一翼を担う「General Affairs」を募集します。
どんな仕事か: 会社基盤の強化に積極的に貢献できる方を求めています。
コーポレートスタッフ全員で協力し、整備されていない組織をより良くしていくための原動力となる、攻めの総務として活躍してください。
コーポレートチーム統括責任者と共に、会社法手続き、契約書レビュー等の通常業務に加え、
株式上場に対応したJ-SOX/内部統制構築や当社企業文化を取り入れた経営管理体制（社内規程や報告体制）の整備をしていただきます。

【具体的な業務】
・会社法手続き（株主総会、取締役会、登記等手続き）
・契約書レビュー
・認証資格（ISMS）、法律上の資格権利（商標等の知財）の手続き、更新・管理
・ファシリティマネジメント（事務所、固定資産管理）
・監査法人、証券会社とのコミュニケーション
・内部統制（業務フロー、業務記述書、リスクコントロールマトリックス等の作成含む）、内部監査体制構築
・社内規程の整備
・その他付随する業務

【仕事の魅力】
・会社の経営基盤を支える中核メンバーとなれる
・会社の制度設計等に自分の考えや思いを反映できる
・縦割り型な組織ではないので、望めばスキルアップできる環境がある
求められるスキルは: 必須・事業会社での総務経験 5年以上
・株主総会、取締役会等の会議体の企画・運営、又は会社法に基づいた議事録作成、関連書類の準備の経験
・ファシリティマネジメント経験

歓迎【歓迎スキル】
・IPO準備企業での就労経験
・契約法務関連の業務経験
・内部統制に関する知識
・ビジネス実務法務検定等の資格

・当社ミッションに共感できる方
・受け身ではなく、自発的に課題感と問題意識を持って他者とのコミュニケーションを取りながら業務遂行・成果が出せる方
・困難なことでも目標に対して情熱を持って対処できる方

【求める人物像】
・未成熟なスタートアップで働くことが苦にならない方
・自ら目標を設定し、達成する為に自ら考えて行動に移せる方
・新しい知識・技術の習得が好きな方
・技術を通じて、顧客の課題を解決することにやりがいを見いだせる方
・フットワークの軽い方

募集年齢（年齢制限理由）特定職種の特定職種の労働者が相当程度少ないため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
試用期間：3カ月（待遇変更なし）
どこで働くか: 東京都
※リモートワーク可能（週1回程度の事務所勤務をお願いしております）
勤務時間は: 勤務時間：フレックスタイム制
※フレキシブルタイム、コアタイムなし
休憩時間：1日の間で1時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～年収700万円
月給： 416,666 円～583,334円
固定残業手当/月：110,920円～155,218円（固定残業時間40h分、深夜割増手当35h分）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
待遇・福利厚生は: ・交通費実費支給
・各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
・書籍購入補助
・セミナー参加費補助
・SO制度（対象者のみ）
休日休暇は: 年間休日：122日（2024年度）
休日　　：完全週休2日制（土・日を基本に自分で設定可能）
有給休暇：10日～20日
その他休暇：年末年始休暇、慶弔休暇

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