なぜ募集しているのか: 業務拡大のための増員
どんな仕事か: 入社直後は同社の商品である収益不動産の賃貸管理部門、資産運用部門に配属となり、事業理解を深めていただきます。
【業務内容】
◆資産運用コンサルティング業務
◆オーナー様対応（建物維持管理、リノベーション、大規模修繕工事・長期修繕計画等の企画提案）
◆リーシング業務（仲介業者様への訪問、電話営業など）
◆入居者様対応（設備故障や近隣トラブルなどの対応）
求められるスキルは: 必須【必須要件】
営業職のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区／埼玉県さいたま市
※1年～1年半は東京・埼玉で勤務、その後は状況により下記の拠点に異動が可能
千葉県千葉市／神奈川県横浜市／栃木県宇都宮市／群馬県高崎市
勤務時間は: 9:00～18:00（60分休憩）
給与はどのくらい貰えるか: 年収:570万円～680万円
昇給:年1回　賞与:年2回
待遇・福利厚生は: ■通勤手当
■社会保険完備
■扶養手当：1人に対して1万円/月（3万円/月上限）
■退職金制度
■住宅補助：単身者3.5万円/月、ファミリー5.5万円/月
■奨学金補助制度：奨学金の月々の返済相当分を支給（上限3万円）
■カフェテリアプラン制度：旅行、帰省等でかかった金額を会社から支給（勤続年数に応じて10万円～20万円）
■お祝い金各10万円（結婚祝い、出産祝い、小学校入学祝、中学校入学祝、高校入学祝、大学入学祝　など）
■アパート取得支援制度
■育児休暇最長2年間（勤続1年以上）
■スポーツクラブ利用制度
■東急ハーヴェストクラブ利用
■ボーナス休暇：有給休暇を5日間取得した方に、5日間の有給を追加で付与する
休日休暇は: ■年間休日129日
■週休2日制（水・日・祝）
■有給休暇：入社半年後10日～
■慶弔休暇
■夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇　各7日
■産休・育休制度
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回）→内定
筆記試験：有（適性検査）

【第二新卒歓迎】資産運用コンサルタント／収益不動産を活用した資産運用のサポート

プロパティマネジメント