どんな仕事か: ■ポジション概要
事業のグローバル化、サプライチェーンの複雑化、経済安全保障の重要性の高まり、AI・データ利活用の拡大、サステナビリティ規制の高度化などを背景に、企業が対応すべき法規制・コンプライアンスリスクは急速に多様化しています。

企業には、個別法令への対応にとどまらず、国内外の政策・規制動向を先読みし、自社の事業戦略、ガバナンス、リスク管理、業務プロセス、海外展開、デジタル活用にどのような影響があるかを見極めることが求められています。

本ポジションでは、法務・コンプライアンス領域を中心に、AI・データ、プライバシー、経済安全保障、輸出管理、贈収賄防止、知的財産・営業秘密、サステナビリティ、人権、競争法、消費者保護、サプライチェーン規制など、企業活動に関わる法規制全般を対象に、調査・分析、リスク評価、体制整備、業務実装、経営層向け提言を支援します。

単なる法令調査や制度対応ではなく、政策・法規制の変化を読み解き、企業の経営判断と実務対応につなげるコンサルティング／リサーチ機能を担うポジションです。

■主な支援内容・プロジェクト事例
＊国内外の法規制・政策動向に関する調査・分析
＊法規制が企業経営・事業活動に与える影響評価
＊経営層向けの法規制インテリジェンスレポート、ブリーフィング資料作成
＊新規事業・サービス開発時の法規制リスクレビュー
＊グローバル法務・コンプライアンス体制構築支援
＊グループ法務機能・法務部門の高度化支援
＊贈収賄防止、腐敗防止、コンプライアンス違反対応体制の整備支援
＊品質コンプライアンス、表示規制、消費者保護等に関する体制整備支援
＊輸出管理、経済制裁、投資規制、技術流出対策等のトレードコンプライアンス支援
＊AI・データ・プライバシー領域のリスク管理・ガバナンス体制整備支援
＊知的財産・営業秘密管理の高度化支援
＊サステナビリティ、人権、サプライチェーン関連規制への対応支援
＊法規制対応に係る規程、業務プロセス、教育、モニタリング体制の設計支援
＊デジタル技術を活用した法規制対応・コンプライアンス管理の高度化支援
＊ルール形成、政策提言、業界動向調査、産官学連携に関する調査・企画支援
求められるスキルは: 必須 ■必須条件：
・コンサルティングファーム、シンクタンク、調査会社、法律事務所、官公庁、自治体、独立行政法人、事業会社等において、以下いずれかの経験・知見を有する方
　＞＞法務、コンプライアンス、ガバナンス、内部統制、リスク管理
　＞＞国内外の法規制・政策動向に関する調査・分析
　＞＞AI、データ、プライバシー、知的財産、営業秘密、サイバー等に関する規制対応
　＞＞経済安全保障、輸出管理、経済制裁、投資規制、トレードコンプライアンス
　＞＞サステナビリティ、人権、サプライチェーン、消費者保護、品質コンプライアンス等に関する業務
・法規制・政策動向を、企業経営や事業戦略に関連付けて考えられる方
・複雑な情報を収集・分析し、論点を構造化して分かりやすく伝えられる方
・クライアントや社内外の関係者と建設的に議論しながら、プロジェクトを推進できる方
・継続的な情報収集・学習を行い、専門性を高め続けられる方

【Manager以上の候補者の場合】
・2年以上のプロジェクトマネジメント経験またはチームマネジメント経験
・法務・コンプライアンス、リスク管理、法規制調査、政策調査、体制整備等に関するプロジェクトをリードした経験
・クライアント課題を踏まえた提案活動、調査設計、成果物品質管理、チームマネジメントの経験
・経営層・部門責任者との折衝・合意形成経験

歓迎 ■歓迎スキル
・コンサルティング経験
・シンクタンク、調査会社、官公庁、自治体、独立行政法人等での政策・法規制調査経験
・法律事務所、事業会社法務部門、コンプライアンス部門での実務経験
・弁護士資格、法科大学院・海外ロースクール卒等の法務バックグラウンド
・官公庁での政策・法令等の調査、立案、執行に関わった経験
・AI・データ・プライバシー、経済安全保障、輸出管理、知財・営業秘密、サステナビリティ規制等に関する専門知識
・ルール形成、政策提言、制度調査、業界動向分析、産官学連携に関する経験
・ビジネスレベルの英語力
・その他の外国語力、海外勤務・留学経験

■フィットする人物像
・国内外の法規制、政策、社会動向、新規ビジネスの変化に強い関心を持つ方
・調査・分析にとどまらず、企業の具体的な意思決定や実務対応に貢献したい方
・複雑な法規制や政策動向を構造化し、経営層や実務部門に分かりやすく伝えられる方
・一般論の紹介ではなく、クライアント固有の事業・組織・業務に踏み込んだ支援をしたい方
・法務・コンプライアンスを、守りの機能にとどめず、経営や事業を支える戦略機能として高めたい方
・論理的思考力と共感力を持ち、多様な関係者と信頼関係を築ける方
・知的好奇心が高く、不確実性の高いテーマにも前向きに取り組める方
・コンサルタントとしての実行力と、リサーチャーとしての探究心を両立したい方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: コンサルタント～シニアマネージャー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））
給与はどのくらい貰えるか: マネジャー未満：年収595万円～※固定残業手当（50時間相当分）を含む
マネジャー以上：年収1040万円～
賞与別途
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）
土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社の指定する日
有給休暇10日～20日
休日日数120日
慶弔休暇、特別休暇

法規制・コンプライアンス戦略コンサルタント

その他、コンサルタント系