- なぜ募集しているのか
- 【組織のご紹介】
Customer, Sales ＆ Serviceは、全業種クライアントの成長を実現する専門組織です。
我が国のように成熟する市場においては、クライアントにとって最も重要なアジェンダは「成長」です。
「コスト削減」や「資源配賦の最適化」は延命であり、それだけでは本質的な活路とはなりえません。 - どんな仕事か
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IoT、Big Data Analytics、AI等、先端テクノロジーを活用し、日本を代表する大企業のDigitalizationを支えるテーマが多くあります！私達は「成長」に対し、「Customer（消費者・社会）」、「Sales（企業・売上）」、「Service（新たな価値）」の3つの視点からアプローチします。
消費者・社会に受け入れられなければ、企業は持続的な成長をすることはできません。
クライアント・業界・ビジネスモデルに対する深い洞察・理解がなければ、競争優位な事業構築はできません。
新たな価値の創出がなければ、成熟市場におけるシェアの奪い合いという目も当てられない事態に陥ります。
「成長」という極めて難易度の高いテーマに挑んでいただける方を求めています。
Customer, Sales ＆ Serviceでは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのクライアントの成長を実現するキャリアを目指していただけます。
あらゆる業種のクライアントが私たちの戦場です。
【業務詳細】
下記のようなプロジェクトにおいて、テクノロジー構想・アジャイル変革支援を実施します。
＃新規ビジネス戦略・計画・実行
＃顧客体験設計・新規サービス開発
＃マーケティング戦略・計画・実行
＃営業改革
＃チャネル改革
＃デジタライゼーション
＃データアナリティクス
【プロジェクト事例】
・エコシステム（業界の垣根を越えた経済圏）の構築
・データビジネス（第4の経営資源活用）による新規ビジネス構想
・顧客体験に基づく新規サービス開発
・アナリティクスを活用したマーケティング高度化
・デジタル＆ヒューマン連携による次世代セールス＆コマース
・データマネジメント構想（攻めの利活用と守りのガバナンス） - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
以下のいずれかの経験・知見があること
・ビジネスコンティング
・テクノロジーコンサルティング
・シンクタンクでのプロジェクト経験
・SIerでのプロジェクト経験
・IT企画
・Salesforceなどのプラットフォームに関する知見
■論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、コンサルタントの基礎的能力がある方
■新しい分野・困難な課題に対し、自ら成長できるチャンスと捉えることができる方
■前例のない課題に対しても、どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に移せることができる方
■社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、物事を進めるためのコミュニケーションを率先して取ることができる方
（コンサルティングファームでの実務経験は不問）歓迎 ■AI、Analytics、IoTなど先端技術のビジネス活用方策の策定経験
■クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS）、S/4 HANAのソリューション提案・プランニング・導入経験
■セキュリティ領域における戦略・方針の策定経験
■英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです。
◆女性でも安心して活躍でき、自由にキャリア形成が出来る環境です◆
・女性社員率28.5%、育児休暇取得率98.3%、有給取得率78.6%と、女性でも働きやすい職場です！
・部門内でのキャリアアップももちろん、一人ひとりの希望・適正に応じて他部門にわたる異動も可能です。異動できるポジションはなんと全世界15000ポジション！可能性は無限大です。
◆グローバルへの挑戦機会も豊富です◆
・世界120カ国に展開する弊社には、企業の世界展開を支援するプロジェクトが増えており、先端のトレンドとナレッジを吸収しながら成長できる環境があります。
・また、今回の募集に英語力は問いませんが、語学力向上に向けた、世界各国のオフィスで働くメンバーとトークセッションができる「Language Buddy Program」等、様々な研修プログラムがあるのが一つの魅力です。
◆社員の成長を支える充実したトレーニング環境◆
グローバルで統一されたトレーニングが数多くあり、社員1人あたり年間約15%の時間をトレーニングに投資いただけます。
・Web上で受ける所属別・スキル別に用意されたトレーニング(20,000コース以上)
・国内・海外で受ける所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニング - 雇用形態は
- 正社員
契約期間：期間の定め無
試用期間：有（6か月）
就業時間：09:00-18:00（休憩1時間）
休日：土日、祝日
残業：有
■屋内原則禁煙（喫煙室あり）
「オフィスによっては喫煙室のある勤務先もある。またプロジェクトにてお客様先で業務を行う場合はそのルールに従う」 - どんなポジション・役割か
- 通信・メディア・ハイテク業界向けテクノロジーコンサルタント
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府 / 京都府
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 （標準労働時間8時間）
※月の残業時間は原則45時間となっております。
≪2016年「残業が減った企業」ランキングで3位に≫
転職口コミサイトVorkersの「残業が減った企業ランキング（2016年12月発表）」において3位となりました。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制450万円 ～ 1800万円
※スキル/経験等によって定まる職位に応じて年収・手当が変動します。
※月給等詳細につきましては、ご面談の際にお伝えさせていただきます。 - 待遇・福利厚生は
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■給与改定 年1回
■賞与
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
■交通費支給（当社規定）
■住居手当
■残業手当
■出張手当
■ESPP（従業員株式購入プラン）
■退職金制度
■カフェテリアプラン
医薬品等の購入補助を始め、スポーツクラブ・保養所利用補助や育児・介護サービス補助、 法律相談補助、
各種スクール・研修機関・個人旅行優遇 などの優待が用意されています。
■カウンセリング支援
■クラブ活動
■その他
・法人クレジットカード付与（キャッシング手数料会社負担、旅行保険付保などの特典付）
・外部の英会話スクールの紹介、受講料補助
・TOEIC(R)Test等、資格試験の受講料補助
・The Above and Beyond Program：期待以上の成果を残した社員への褒賞制度
・永年勤続表彰：勤続10・15・20・25・30年について祝金を支給 - 休日休暇は
- ■完全週休2日(土日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
■傷病・結婚・出産・育児・介護・忌引・母体保護休暇
■配偶者出産休暇
■子の看病休暇 他
※有給取得率：80％前後（2016年度）→100％取得を目指しております。
※育児休暇取得率：女性の取得率93.8％（2016年度） - どんな選考プロセスか
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【ご応募後の流れ】
▼ 人事面談
まずは当社についてや仕事内容の詳細について
人事担当から説明させていただきたく思っております。
当社についてご理解を深める場としてご活用ください。
※所要時間は30分を想定しております。
▼現場面接
◎場所：東京オフィス/ 関西オフィス（場合によってはWEB面接にて実施）
◎持ち物：身分証明書（ビル入館に必要のため）
※選考状況によって面接回数が増減する場合がございます。
▼ 内定
▼ 入社
≪選考のポイントについて≫
これまでのご経験や転職で実現したいこと、今後のキャリア等を
お聞かせいただきながら、技術力やスキルなどをご確認させていただきます。
当社がご自身に最適な環境を提供できるかなど、
お互いにとって良い転職となるかどうかを確認し合う時間にできればと考えています。
掲載期間20/09/07～20/09/20
求人No.ACCEN-CSS-TC
