- なぜ募集しているのか
- ■採用背景
2024年度96億円から2025年度は130億円の売上を達成、成長を続ける総合ディスプレイ企業で、お客様からの問い合わせも増えている状態です。
そのため、多種多様なお客様のニーズにお応えすることができるよう、増員を行います。 - どんな仕事か
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■仕事内容
木工造作図面をもとに PRイベントや展示会、セミナー等に必要な展示台や木工ブース・パネルなどの造形物を製作していきます。
【具体的には】
◆機械を用途に応じて使い分け、ベニヤ板や骨組みとなる木材の加工
◆骨組みとベニヤ板を組み合わせたりしながら、一枚一枚の板やパーツを丁寧に作ります
◆工程管理(進捗管理やスケジュール管理)
◆釘の形状も造る物によって変わるので、工具も10種類ほどを使い分けています。
また、イベント会場の現場で職人に指示をしながら一緒に組み立てをすることもあります。
◆現場設営・撤去
◆工具や機械、資材のメンテナンス
◆木工造作は1日~1週間程度が通常リードタイムです。
■案件詳細
・Rakuten Japan Open 2018
・クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー
・Pokémon World Championships 2023
・アニメジャパン2022
・青の洞窟(渋谷・福岡)
◆モデル年収
・30歳/主任/年収620万円以上
・35歳/係長/年収730万円以上
・40代/課長/年収900万円以上
・40代~50代/部長/年収1000万円以上
※30・40代で年収700~800万円を超える方もいます!
【賃金備考】
・割増賃金(時間外手当:実残業時間に応じて支給)
・資格専門手当(建築、衛生、電気系統の一部資格)
・子ども手当(18歳まで)※一人につき8,000円
・業務改善提案制度 - 求められるスキルは
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必須 【必須】いずれか1つ 1年以上
・木材を使用した製造経験がある方
・木材加工の経験がある方
・内装仕上げの経験がある方
・木工・木製の家具製造経験がある方(接客経験もあれば尚可)
・DIY経験がある方
【こんな方が向いています】
・チームワークを大事にして働きたい方
・誰かに喜ばれることが好きな方
【求める人物像】
・成長
クライアントの課題解決を通して人間性を高め、ビジネスパーソンとして成長し、人生を充実したい方
・貢献
仕事を通じて「四方よし」=業界、環境、社会、環境に貢献したいと思う方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- SHOEIベイスタジオ:千葉県市川市加藤新田212-4
【最寄駅】
JR京葉線 市川塩浜駅からバス「行徳総合病院」で下車 徒歩5分
東京メトロ東西線 妙典駅からバス「行徳総合病院」で下車 徒歩5分
※自転車通勤できます
※現場への直行直帰もあります
【喫煙環境】
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) - 勤務時間は
- シフト制
標準勤務時間9:00~18:00(休憩1時間+毎日15時から20分間の休憩有) - 給与はどのくらい貰えるか
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(想定年収に想定残業代を含む場合)
想定年収:470万円~600万円
賃金形態:月給制
月給:月給:330,000円~413,000円/基本給270,000円~338,000円
※想定年収は全社平均残業時間30時間分を含めた試算です。
通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税限度額内)
※経験・年齢・資格・ご家族状況などを考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(1月)
■定期賞与:年2回
■決算賞与:年1回 ※業績による
■業績賞与:年2回 ※入社翌年から支給
(2025年度実績 計6.2ヶ月分)
■役職手当:有
- 待遇・福利厚生は
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【福利厚生】
・社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険)
・退職金(勤続3年以上)
・ユニフォーム貸与
・健康経営優良法人2026大企業部門に認定
・健康ドリンク(全拠点)
・朝食無料サービス(ベイスタジオ)おにぎり・パン・サラダ)
・社員旅行(国内、海外/グアム、香港、台湾、ベトナム、シンガポール、バリ島等)
・クラブ活動補助(フットサル、釣り、アウトドア、バスケ、バレーボール、等)
・コミュニケーション補助(部内、課内交流)
・法人契約プラン(リゾートトラスト、ベネフィットステーション、外部電話相談)
※副業制度:原則なし
【研修制度】
・海外視察制度(視察先:ヨーロッパ、米国等)
・資格取得支援制度(費用補助)
・階層別研修(主任・係長・課長・役員)
・eラーニング研修(動画視聴研修)
・ハラスメント研修 - 休日休暇は
- 年間125日(完全週休二日制:祝日、夏期休日、年末年始休日)
※シフト制での勤務となります。シフトの組み方については現場進行により決定します
※事前に出勤日は決まります。月8~10日のお休みが確保できるように調整しております。
・年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児・介護休暇
・バースデー休暇
・チャージ休暇
・ハザマ休暇(ゴールデンウイーク、クリスマス等)
・健康管理休暇 - どんな選考プロセスか
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(1) 書類選考 履歴書、職務経歴書をお送りください
(2) 1次選考 筆記試験:なし・適性検査:あり
(3) 最終面接
(4) 内定
※選考回数が変更となるケースがございます。
掲載期間26/11/09~26/11/22
求人No.GULWQ-005





