- どんな仕事か
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【職務内容/Main Tasks】
日産自動車ISIT/マーケティング＆セールスシステム部では日産車の検討/購入されたお客様及びモビリティサービスをご利用されているお客様へ各種サービスを提供するためのシステムやマーケティング＆セールスの業務プロセスを支えるシステムの開発・運用をしています。
※日産ISIT（グローバル情報システム）部門紹介ページ：https://www.nissanmotor.jobs/japan/MC/ISIT/
■職務内容
プロジェクトマネージャーとしてマーケティング＆セールス部門ユーザーと協業し、業務プロセスの改革やデジタルを活用しより洗練されたカスタマーエクスペリエンスの提供をするためのシステム開発を複数プロジェクトリードします。 デジタルを活用した新しい取り組みであるため、積極的な提案・ステークホルダーの巻き込みが必要です。ビジネスプロセスの可視化、データモデリング、システム開発等の経験を踏まえた、プロジェクトマネジメントスキル及びチームとして成果を最大化するピープルマネジメントスキルが求められます。
■アピールポイント
・本部署は日本のみならず、海外拠点にも同様の部署が存在しております。ヘッドクオーターを日本に構えながらグローバル環境で裁量高く業務を行うことが可能です。
・日本向けのシステムだけでなく、海外拠点で使用されるグローバルシステムの開発も行っています。システム開発・導入を通じて様々な国々のメンバーと協業を通して国際感覚を身に着けることが可能です。
・スクラッチ開発、パッケージ開発、モバイル開発等、プロジェクトの大小様々なプロジェクトがあるため、多様なキャリア・成長機会があります。
・日産自動車全Functionのシステムサポートを実施しているため、プロジェクトを通じて会社全体の活動を俯瞰して把握することができます。
◎働き方
・リモートワーク可能、自動車通勤可能
・充実した育児休暇・復職制度、託児所あり
従事すべき業務の変更の範囲
（入社時）各募集ポストの業務内容ご確認ください
（変更の範囲）会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 ＜MUST＞
・ISIT部門、ITベンダー、コンサルティングファーム、SIerにて下記ご経験をお持ちの方
└システム開発プロジェクト経験（toB,toC問わず）
└自社あるいは顧客の業務改革／業務設計に関する経験（toB,toC問わず）
・TOEIC600点
＜WANT＞
・自動車業界(同業他社)の販売会社向けのシステム開発経験
(小売、マーケティング、生産・物流、デジタル広告系の経験があればなおよし)
・MFなどのレガシーシステムからAWSへの移行、SalesforceやSAPなどのパッケージ製品のシステム開発プロジェクト、MA(Marketing Automation)などにかかわるシステム開発経験
・生成AIを利用したシステム開発効率化の経験
・5年以上のシステム開発のプロジェクトマネジメント経験があり、同時に複数のプロジェクトをマネジメントした経験
・英語力：英語圏の事業部や海外パートナーとのやりとりに必要な高度な口頭及び書面でのコミュニケーションスキル。グローバルプロジェクトを遂行した経験
・コミュニケーションスキル：様々なステークホルダーとのコミュニケーション、交渉するスキル
・TOEIC730点 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 日産自動車グローバル本社
所在地：神奈川県横浜市西区
日産グローバル情報システムセンター
所在地：神奈川県厚木市岡田
就業場所の変更の範囲
（入社時）各募集ポストの勤務地をご確認ください
（変更の範囲）会社の定める場所 - 勤務時間は
- 8時間
※時間帯は事業所により異なる - 給与はどのくらい貰えるか
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【課長代理職】
＜月次給（ 参考値 ）＞
404,000円～490,000円
＜想定年収（ 参考値 ）＞
約900万円～1,060万円
・課長代理職 固定残業30H/月含む
・賞与（目安値）を含む
・実際の支給時期、金額、支払い条件等については、都度決定します
【総括職】
＜月次給（ 参考値 ）＞
323,000円～439,000円
＜想定年収（ 参考値 ）＞
約589万円～766万円
・月次給×12か月分+ 賞与（目安値）
詳細はお問い合わせください - 待遇・福利厚生は
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり（入居にあたっては当社規程による） 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、他
諸手当：家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、リモートワーク勤務手当、他 - 休日休暇は
- 週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）年間121日 夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、特別休暇、他
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 → 面接（通常2～3回） → 内定
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.WG-18041
