DV220 プロダクトマネージャー(PdM)/HR事業
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掲載期間25/06/17~25/06/30 求人No.CAZZZ-DV220

DV220 プロダクトマネージャー(PdM)/HR事業

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

株式会社FLUX
年収600万円~1199万円
ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済20代役員在籍年収600万以上インセンティブ制度フレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、プロダクト(MM:Media / Marketing領域)× DX × HRの3事業を展開する会社です。MM領域からスタートし、2023年からはクライアントニーズに応える形でDX・HR領域にも拡大しています。
HR領域では、まずは様々なクライアント開拓や求職者の獲得量を目標に、立ち上げ期の取り組みを進めてきました。一定の成果が見え始めた今、より効率的に・より素早く求職者とクライアントのマッチングができるようなプロダクト開発へとフェーズを進めようとしています。

まずは社内向けに立ち上げますが、将来的には他の人材紹介会社にも展開可能なSaaSプロダクトへ発展させる構想も視野に入れています。

この新規プロダクトの立ち上げをリードし、生成AIの活用や事業部門との連携を通じて、プロダクト開発を担っていただけるPdMを募集します。
どんな仕事か
■業務内容
PdMとして、以下のような業務に幅広く携わっていただきます。

□短期的に任せたい業務(立ち上げフェーズ)
・現場メンバーへの業務課題ヒアリング
└ 実務フローやペインポイントの把握
・プロダクト構想・コンセプト設計(どの課題をどう解くか)
└ 解決すべき優先課題の明確化
・プロトタイピングや仕様策定(要件定義・画面設計など)
└ 開発初期フェーズにおける仮説設計・ユーザーストーリーの作成
・問い合わせやトラブル対応の一次判断
└ 立ち上げ直後の不具合や仕様確認などの初動対応

□中長期的に任せたい業務(成長・改善フェーズ)
・開発ディレクション(エンジニア・デザイナーとの連携)
└ 継続的な機能開発・改善フェーズにおけるチーム連携の推進
・プロダクトKPIの設計と改善サイクル推進
└ ユーザーデータや業務指標に基づいた仮説検証と改善活動
・現場・事業部門との中長期的な連携を通じた、プロダクト戦略の立案と実行
└ 将来的なSaaS化の可能性も含めた、プロダクトの進化をリード

■求める人物像
・顧客や現場の業務に興味を持てる方
・抽象的な課題を自ら整理し、解決策を描ける方
・自走力があり、スピード感を持って動ける方
・PdM未経験でも、エンジニアやCS経験を活かしてプロダクト企画に挑戦したい方

■業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
求められるスキルは
必須 ■必須要件(いずれか)
・要件定義や開発ディレクション経験(PdMタイトルでなくても可)
・基本的なエンジニアリング知識を持ち、生成AIなど最新技術の活用やトレンドへの理解・関心がある方
・カスタマーサポート等の顧客対応経験
・SIerでの業務系システムの導入・設計経験
歓迎 ・エンタープライズやコンサルを担当領域とする営業経験のある方
・金融・商社・メーカー・IT業界で営業経験のある方
・チームワークを意識して動ける方
・弊社のMission/Valueに共感できる方
・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方
・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
雇用形態は
正社員 試用期間3ヶ月(条件は変更なし)
どこで働くか
■本社住所
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 PMO渋谷2 9F
アクセス JR線 渋谷駅 入口 徒歩6分
東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線、東急東横線・東急田園都市線 渋谷駅 C1出口 徒歩4分
※屋内の受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
(雇入れ直後)本社、本人の自宅、その他会社が指定する場所
(変更の範囲)本社および全ての支社、本人の自宅、その他会社が指定する場所
※オフィス / 自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています。
勤務時間は
・フレックスタイム制(標準労働時間8時間 / 休憩60分)
《コアタイム》11:00~15:00
・所定時間外労働:有
給与はどのくらい貰えるか
年収600万円 ~ 1,200万円
月給50万円~100万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※上記金額を年俸金額として、12分割した金額が月給となります。(月給には定額時間外手当45時間分9.3万円~を含み、月45時間超過分は別途支給します)
※半年毎の人事評価制度を導入しており、評価に応じて年俸金額を見直します。
待遇・福利厚生は
・給与改定(年2回)
・交通費一律支給
・各種社会保険完備(健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険)
・リモートワーク手当(入社時2万円)
・スキルアップ手当
・ランチ手当
・慶弔金手当
・リファラル会食手当
【Wellness Bookはこちら】
https://www.notion.so/flux-inc/Wellness-Book-FLUX-a04a29b195bb4991be87f84d945e1ac7
休日休暇は
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・祝日
・夏期休暇(2日間)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・年次有給休暇(初年度10日間)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
どんな選考プロセスか
(1)書類選考
(2)選考面談(ご希望のある方のみ)
(3)面接(1~3回)
(3)リファレンスチェック
(4)最終面接※代表との面接になります。
(5)内定
※上記は変更となる可能性もございます。

#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
会社概要
株式会社FLUX
事業内容・
会社の特長
株式会社FLUXは「テクノロジーをカンタンに。経済価値を最大化する。」をミッションに掲げ、AI技術を開発スキルや知識がなくても簡単にビジネス活用できるノーコードAIプラットフォームの「FLUX AI」を開発しているスタートアップです。
設立
2018年5月
資本金
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従業員数
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事業所
株式会社FLUX
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 PMO渋谷2 9F
掲載中の求人
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