なぜ募集しているのか: 会社の基盤システムの構築や
当社が運営する障がい者グループホーム向けに開発した独自の管理システムの開発を担うエンジニアを募集します。
どんな仕事か: ■仕事内容
1. 基盤構築/業務効率化
・基盤システムの構築
・ボトルネック業務の自動化ツール開発（GAS活用）
・小規模システムのフルスタック開発
・データ連携パイプラインの構築（SQL活用）

2. 管理システムの運用・改善
・既存システム（React/Python基盤）の機能追加・改修
・請求業務ワークフローの最適化と自動化
・自治体要件変更への対応

3. その他支援業務
・Webマーケティングツールの保守・改善
・福祉施設向け簡易アプリケーション開発
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
・実務経験3年以上（フロントエンド開発中心）
・Reactを用いたSPA開発経験
・PythonまたはJavaでのバックエンド開発経験
・SQLを使ったデータベース設計・操作スキル
・業務自動化ツール開発経験（GAS等）

■求める人物像
✓ 福祉現場の「見えない負担」を軽減したいという熱意
✓ 技術的完美さより「現場が使える」ものを重視する方
✓ 自律的に課題を発見し、解決策を提案できる方
✓ 非技術者とも協働できるコミュニケーション力

歓迎 ■歓迎スキル
・福祉/医療分野のシステム開発経験
・クラウドサービス（AWS/GCP）の運用経験
・TypeScriptの実務経験
・DX推進や業務改革の経験
雇用形態は: 契約社員（3ヶ月経過後面談を経て正社員登用または契約更新を検討）
試用期間あり（30日）
雇用条件は本採用時と同じ
契約更新あり（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限なし）
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 9：00～18：00
給与はどのくらい貰えるか: 給与：想定年収　6,000,000円～12,000,000円
　　　　　月給　500,000円～1,000,000円
（1）基本給　380,000円～999,000円（固定残業代を除く額）
（2）固定残業代 120,000円～含む（時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当を支給）
※固定残業時間超過分は別途支給
※部長職の場合は残業代の支給はありません。
給与改定：年1回
通勤手当：交通費支給
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当
・資格取得支援制度有
・はぐくみ基金（確定給付企業年金）
・正社員登用あり
・THANKS GIFT

【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】
AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。
(1)THANKS GIFTの特徴
THANKS GIFTは、社員同士が“ありがとう”を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、自然と社内の雰囲気が明るくなります！
(2)魅力ポイント
・感謝や賞賛を気軽に贈り合える
・ポイントが貯まり、ギフト券などの景品に交換できる
・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる
休日休暇は: 週休2日
有給休暇
当社カレンダーによる
どんな選考プロセスか: 【面接回数】2回～3回（選考状況により面接回数の変更あり）
【スケジュール・選考方法】書類選考→一次面接→二次面接（最終面接）→内定

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 応募後、2営業日以内に当社採用担当よりご連絡いたします。
　書類選考のため、履歴書と職務経歴書をお送りください。
　書類選考後次の選考ステップについてご連絡をさせていただきます。

【福祉×IT】フルスタックエンジニア

社内SE・システム管理