【ゼロから事業を創る経験しませんか?】オペレーションマネージャー★マーケ経験者優遇★
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掲載期間25/07/01~25/07/14 求人No.KTXEM-operetion-0515

【ゼロから事業を創る経験しませんか?】オペレーションマネージャー★マーケ経験者優遇★

経営企画

株式会社LENZ(旧:株式会社KINOCOS)
年収500万円~799万円
ベンチャー企業転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)社長・役員直下年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
当社はIPO・IR支援コンサルティング領域において着実に実績を積み重ね、2024年にはIPOした企業の20%近いシェアを獲得するIPOトップシェア企業へと成長を遂げています。お客様からのニーズが多様化・高度化する中で、より質の高いサービスを提供するため、事業の拡大を積極的に進めています。

このような成長フェーズにおいて、組織体制の強化は欠かせません。現在のメンバーだけでは対応しきれないほどの案件やプロジェクトが増えており、今後のさらなる飛躍に向けて、新たな仲間を迎え入れることが急務となっています。

本ポジションでは、即戦力としてご活躍いただける方をお迎えし、組織の中核メンバーとしてご経験や知見を存分に発揮いただきたいと考えています。一緒に新たな価値を創り上げていける方との出会いを、心より楽しみにしております。
どんな仕事か
スタートアップの成長を牽引するオペレーションマネージャーとして、会社のあらゆる業務を横断的に担当していただきます。
【業務内容・役割】
コーポレートコミュニケーション:会社のブランディングやマーケティングに関するサポート業務
事業運営のサポート:業務プロセスの改善・効率化、社内のオペレーション管理
バックオフィス業務:経理・総務・人事・庶務のサポート
プロジェクト管理:各種プロジェクトの進行管理、チーム間の調整
外部とのやり取り:取引先・パートナーとの連絡・調整
その他スタートアップならではの多岐にわたる業務

【主な関係者】
社内:社内:経営層(CEO・パートナー)、IPO・IRコンサルタント・スライドデザイナー・アートディレクターなどオールメンバー
社外:クライアント企業、証券会社

【成長機会】
オペレーションマネージャーとして、会社のさまざまな業務に関わることで、幅広いスキルを身につけることができます。経営陣と近い距離で仕事をするため、意思決定のプロセスや事業戦略の立て方を学びながら、経営視点を養うことができます。
また、オペレーション・人事・財務・マーケティングなど多岐にわたる業務を経験することで、特定の分野にとどまらず、総合的なビジネススキルを習得できます。課題解決能力やプロジェクトマネジメントスキルを実践的に磨きながら、成長できる環境です。

求められるスキルは
必須 このポジションでは、幅広い業務を担当しながら柔軟に対応できる能力が求められます。以下の要件を満たす方を歓迎します。

・社会人経験3年以上(業種・職種は問いませんが、多岐にわたる業務経験がある方歓迎)
・主体的に考え、行動できる方(決められた業務だけでなく、自ら課題を見つけて解決できる)
・基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint)
・チームワークを大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方
・複数の業務を同時に進めるマルチタスク能力
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる適応力
歓迎 ・スタートアップまたはベンチャー企業での勤務経験
・バックオフィス業務(経理・総務・人事など)の実務経験
・業務改善・プロセス設計の経験(業務フローの効率化や新しい仕組みづくりに関心がある方)
・プロジェクトマネジメントの経験(チームをまとめたり、進行管理をしたことがある方)
・ITツールやSaaSの活用経験(Notion、Slack、Google Workspace、CRMツールなど
雇用形態は
正社員雇用(入社から3ヶ月間は試用期間となります※同条件)
どこで働くか
東京都
勤務時間は
フレックスタイム制(コアタイムなし)
1日の標準勤務時間8時間
10-19時で出勤するメンバーが多いです
給与はどのくらい貰えるか
年俸制(固定残業代含む)となります。
初年度年俸:500~800万円+α(賞与) ※事業や個人パフォーマンスに応じて付与
上記には、固定残業代(月40時間分:12.8万円~/月)を含みます。
時間超過分については別途支給いたします。
待遇・福利厚生は
【社会保険完備】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

【福利厚生】
・入社時推薦図書の贈呈
ポジション別に業務遂行に役立つ書籍をパートナー・マネージャーがセレクトし入社前にお送りしています

・ウェルカムランチの実施
入社時にはメンバー全員でのウェルカムランチをしています

・オンボーディングプログラムの実施
3~5daysのポジション別のオンボーディングプログラムを用意しています。
業務遂行に必要最低限のナレッジや支援企業事例の紹介、ワークショップなどに取り組みます。

・書籍の購入
業務に役立つ書籍は申請し、会社経費(もしくは補助)で購入が可能です。
ビジネス書だけでなく、デザインの参考になる雑誌の定期購読なども行なっています。
休日休暇は
土日祝日休み(年間休日125日)
業務の特性上、休日出勤対応が発生する可能性がございます
どんな選考プロセスか
▼選考フロー

1.書類選考(履歴書・職務経歴書のご提出)
2.一次面談(オンラインにて実施)
3.二次面談(オンラインにて実施)
4.最終面談(対面にて実施)
5.内定(オファー提示)
※選考フローは一部変動する可能性がございます

▼選考期間
約1ヶ月を予定
※年末年始休暇や祝日などを挟む場合期間が長くなる可能性がございます
会社概要
株式会社LENZ(旧:株式会社KINOCOS)
事業内容・
会社の特長
上場企業・未上場企業合わせ300社以上の支援実績から独自に体系化したノウハウをもとに、デザイン・ファイナンス・マーケティングの観点から企業の強みを可視化・言語化し、企業価値の最大化を実現するエンゲージメントファームです。
設立
2020 年 11 月 25 日
資本金
200万円
従業員数
10名
事業所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル3階
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