- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のための増員
- どんな仕事か
-
dodaをはじめとする国内屈指の転職サービスを展開するパーソルキャリア社において、新規ビジネス企画・立案、既存事業への改善提案、プロジェクト推進、データ抽出~集計~可視化~各種データ分析まで幅広く担う■部門概要:
本求人の配属予定部署(デジタルテクノロジー統括部)には、ビジネス・アナリティクス・エンジニアリングの各領域で活躍するエキスパートが在籍しており、データやテクノロジーを活用し、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行っています。
データ/テクノロジーの活用を重要戦略としており、事業の5年後、10年後の視点を持ちながら、既存サービスの非連続な成長を導くこと、新規サービスの創造に深く携わっていただくことができます。
■職務詳細:以下のような業務を行っていただく想定をしております。
・テクノロジードリブンの新規ビジネス企画・立案、既存事業への改善施策提案、プロジェクト推進
・SQLを用いてのデータの抽出、集計、可視化、各種データ分析(例:機械学習、統計、テキストマイニング、自然言語処理、音声・動画解析)
※勉強会やスキル研修、先端技術セッション、外部イベントへの参加・登壇等、自身のスキル・経験を育む環境は豊富にご用意しております。
・社内の各部門(営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層)との折衝
・中期事業計画策定(例:マーケット分析、競争優位性の創出、事業戦術立案)
・全社横断のデータ・テクノロジー戦略(全社のあらゆるデータを活用して全IT部門と連携)
※これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、業務をお任せしていきます。
■プロジェクト例:
・求人の応募予測モデル開発&求人内容の改善提案支援
・職務経歴書、求人票のテキスト解析による新しいマッチングアルゴリズムの研究開発
・機械学習と分散処理を用いたマッチング精度の向上
・キャリアアドバイザーのカウンセリング音声・動画活用
・HR×ブロックチェーン
・情報銀行
・大学との共同研究
- 求められるスキルは
-
必須 ■必須条件:
・データやテクノロジーへの興味・関心をお持ちであり、主体的・積極的に学び、行動できる方
・自らが事業責任者や管理職に向けて課題提起しながら、一緒にプロジェクトを企画・推進して成果に繋げていきたいと思える方
・事業会社・Sler・コンサルティング企業にてIT関連のプロジェクトに携わった経験
歓迎 ■歓迎条件:
・SQLでの大量データの処理、集計経験とデータ分析経験
・事業利益に貢献するプロジェクトの立案・推進経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 標準就業時間:10:00~19:00(休憩時間60分)
※フレックス制を適用 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万~800万
- 休日休暇は
- ■休⽇休暇形態:週休2⽇制
■2019年度年間休⽇126⽇/週休2⽇制(⼟⽇)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30~1/3)
■年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる)
■特別休暇 - どんな選考プロセスか
-
■選考フロー:書類選考→1次面接(現場責任者)→適性検査→2次面接(役員)
※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。
■選考ポイント:ご経歴の確認のみならず組織適合性の確認や働く上でのスタンスを重要視しています。適性に応じてパーソルキャリアグループの別ポジション(経営企画や他Div.の事業企画等)を打診させて頂く事もございます。
■選考期間:応募から最終内定まで、2~3週間程度となります。
掲載期間24/03/26~24/04/08
求人No.ROYAL--persol1189