どんな仕事か: ・国内外の契約・法律相談・紛争・訴訟・M&A支援
・配下メンバーのマネジメントおよび指導育成
求められるスキルは: 必須・企業経験または法律事務所での業務経験
・部下1名以上のマネジメントまたは業務指導経験
・ビジネスレベルの英語力（英文契約書の読解と起案）

歓迎・日本法、米国法の有資格者
・コンプライアンスに関する知識・経験
・3年以上のマネジメント経験、海外経験、英文契約書の経験
・読み書きレベルの中国語
雇用形態は: 正社員（無期）
試用期間：3ヵ月
どんなポジション・役割か: 【プライム上場大手電機グローバルメーカー】法務チームリーダー／戦略法務／訴訟／マネジメント／残業少
どこで働くか: 東京都 / 京都府
勤務時間は: 8:30～17:30
所定時間外労働：有
給与はどのくらい貰えるか: 年収：839万円～ 949万円
※経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。
※別途社員の勤務地周辺の住宅事情により勤務地手当が支給される場合あり
・昇給：あり
・賞与：年２回（７月、１２月）
待遇・福利厚生は: 福利厚生アウトソーシングサービスの利用、確定拠出年金、社員持株制度、財形貯蓄制度、独身寮（条件あり）、借り上げ社宅制度、勤務地手当（条件あり）、通勤手当（会社規程により支給）、単身赴任手当、時差勤務制度、各種社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)、在宅勤務制度、自己啓発プログラムに対する一部会社補助あり　他
休日休暇は: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年次有給休暇（6カ月継続勤務で10日間付与）
日曜・祝日・土曜（変則）・ゴールデンウィーク・夏休み・年末年始
慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、年次有給休暇　
※時間単位年次有給休暇制度有り
どんな選考プロセスか: 適性検査・面接は原則オンラインでの対応を行っております。

【プライム上場大手電機グローバルメーカー】法務チームリーダー／戦略法務／訴訟／マネジメント／残業少

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