なぜ募集しているのか: 大手クライアントを中心に、ITコンサルティングからグロースまでEnd to Endでお客様に寄り添いながらご支援をしていただきます。
コンサルティング部門の組織、人材の強化、マネジメントコンサルシフトも主導いただき、共に成長していく仲間を募集しております！
どんな仕事か: ITコンサルタント
■業務内容：
・IT企画や提案などの上流工程・情報システム部門支援、PMO業務
・ITコンサルタントとしての各プロジェクトデリバリー
・大手クライアントの新規開拓および深耕、体制拡大
・プロジェクト運営や体制構築・営業と連携しながらの提案活動やキーマンとのリレーションシップ
・コンサルティング部門の組織強化、人材採用や育成

■案件例：
・大手小売業界DX推進のためのEC基盤構想計画策定
[内容]システム化構想・企画策定、RFI/RFP作成、ベンダー選定、プロジェクトマネジメント支援
・大手生命保険会社権限管理システムに関わるプロジェクト立ち上げ支援、基幹システムリプレイス支援
[内容]システム企画、RFP作成

■業務の魅力：
・1人1人の裁量が大きい
・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能
・好待遇、高給与、キャリアアップが実現できる
・代表や事業責任者と共に組織の拡大、推進に携わることができる
・チーム体制によるITコンサルティングからグロースまでのEnd to End支援

■入社後のフォローについて
現場OJTによって丁寧にフォローさせて頂きます。
チームアサインを想定している為、ご不明点は協働メンバーにフラットにご相談いただける環境です。

■当社の特徴：
2006年に創業し当初は小さな一室から5名で始め、事業の拡大とともに東京、大阪、ミャンマーに拠点を置き、現在はグループ全体で約600名の規模にまで成長してきました。主な事業は、クライアントにITを活用した新規事業の立案から推進する「DX事業」、UI/UX、WEBデザイン、ゲーム開発、メタバース開発の支援を行う「エンタメ事業」、オフショア開発を推進する「グローバル事業」です。

変更の範囲：会社の定める業務
求められるスキルは: 必須＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT実務経験3年以上
・プロジェクトにおける上流工程の経験(要件定義や顧客折衝、ベンダーコントロールなど)
・中~大規模プロジェクトにおけるPM/PL、PMO経験

歓迎 ■歓迎条件：
・コンサルティングファーム出身
・ビジネスレベルの英語
【人物像】
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
※挑戦意欲を重視します！必ずしも全ての経験があり、精通している必要はありません。
雇用形態は: 正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
600万円～1,500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜月給＞
428,571円～1,250,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※別途インセンティブ制度、各手当有り（福利厚生欄に記載）
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（5月、11月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■月上限3万円迄支給
社会保険：■各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度
■社内勉強会
■プラスリード制度（書籍購入支援制度）
■MTライブラリー（社内図書館）など

＜その他補足＞
■新入社員紹介手当、ランドセル手当
■部屋探し支援制度
■年次優秀社員、チーム表彰制度
■長期勤続表彰制度
■各種イベント（社員旅行、運動会、BBQ等）
■部活動
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

PMO／上流工程経験者募集！IT企画～DX推進を担うITコンサル

ITコンサルタント