なぜ募集しているのか: 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。
どんな仕事か: 国の成長戦略にも関わるこの事業で主体的に課題解決に取り組める方と
未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
会社の急成長を「人」の力で加速させる、人事領域のあらゆる業務をお任せします。
決まった業務をこなすだけでなく、経営陣や各部門と連携しながら、自ら課題を発見し、企画・実行していくことが期待されるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・採用戦略の実行
未来の仲間を見つけ出す
事業計画に基づいた採用戦略の立案・実行（エンジニア、セールス、事業開発など全職種）

・人事制度の構築
成長を支える土台作り
事業拡大フェーズに合わせた人事制度（評価、等級、報酬）の企画・設計・運用
社員が納得感を持ち、成長を実感できる仕組み作り

・組織・文化の醸成
最高のチームを創る
ハイレゾのミッション・バリューが浸透する組織文化の醸成
新入社員がスムーズに活躍できるオンボーディングプログラムの設計・改善
エンゲージメントサーベイの実施・分析と、それに基づく改善施策の立案
その他、労務管理や総務業務など、組織の成長に必要なあらゆる業務に携わっていただきます。
求められるスキルは: 必須 ※いずれかの経験のある方
・HR業界での経験（2年以上）
・人事部門でのご経験（2年以上）
・コンサルティング会社でのご経験（2年以上、領域問わず）

歓迎・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方
・スピード感を持って業務を取り組むことが得意な方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ≪市ヶ谷オフィス≫
東京都新宿区市谷田町3-24-1

交通・詳細
東京メトロ各線「市ヶ谷駅」5番出口より徒歩5分
JR線「市ヶ谷駅」より徒歩10分
勤務時間は: ■フレックスタイム制
└標準労働時間8時間（コアタイム11：00～16：00）
給与はどのくらい貰えるか: 月給33.5万円～+交通費（上限3万円）+業績賞与

※スキル・経験を考慮の上、優遇いたします
※上記には20時間分の固定残業手当（44,200円～）が含まれます。
固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給いたします。
待遇・福利厚生は: ◆昇給年2回(5月、11月)
◆業績賞与1回（12月）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給（上限3万円まで）
◆Uber Eats補助（2,000円/日）
◆リフレッシュルーム
◆フリードリンク／コーヒー・紅茶・日本茶など
◆フリーフード／菓子類
◆［ITS］関東ITソフトウェア健康保険組合
◆一部リモート可
◆企業型確定拠出年金
◆屋内禁煙
◆慶弔見舞金
◆資格取得支援制度
休日休暇は: ◆完全週休2日制(土・日・祝)
◆年間休日120日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次選考
↓
最終面接
（※選考中に簡単な性格診断を実施することがございますので、予めご了承ください。選考結果には影響しません）

IPO準備に伴う人事制度の仕組みづくりを担う人事担当

人事制度・企画