なぜ募集しているのか: 2028年の上場に向けて、大きな投資を行い、事業規模の成長とマーケットにおけるブランドの確立の両立を実現させるべくマーケターを新規で募集いたします。
どんな仕事か: 大手人材会社でマーケティング責任者を経験した取締役直下にてマーケティング戦略の立案～実行まで担っていただきます。
■web広告チャネルの拡大や立ち上げを行い、マーケットインサイトに基づいた訴求の最適化
■集客拡大のためのアライアンス施策の企画・推進
■ユーザー獲得と営業サイドの運営を突合させ最適化させる事業企画的な動き
といった範囲を担当いただき、徐々により上流の数値や戦略も担っていただきます。

＜展開領域＞
メインとなるコンサル領域に加え、直近でもITエンジニア、M&A、会計、施工管理、製造業などユーザー属性が全く異なる領域の転職支援に展開しており、今までのご経験やご志向性も踏まえながら極めて広い幅でチャレンジの機会を提供させていただきます。

【ポジションの魅力】
■経営直下での大きな裁量
元大手人材企業で全ブランド統括マーケティング責任者を務め、その後自ら2社起業し2社とも上場企業へ売却経験のある取締役直下でマーケティングをご担当頂きます。
その為、経営層との距離は近いですが、同時に「コンサル領域のリスティング責任者として事業部の売上を最大化させる」等、大きなミッションを任され、日々の戦略立案、効果検証、改善を大きな裁量でご担当頂きます。

■ブランド責任者というキャリアパス
上述の通り、マーケティング担当取締役がいるものの、コンサル、建設、バックオフィス等、現在5つの領域で展開している為、成果を出された方には各領域のブランド責任者として領域におけるマーケティングを全てお任せ致します。
一流のマーケターの下でマーケティングを学びながら同時にブランド責任者も経験できる為、他社にはないキャリアパスが提供可能です。

■優秀な方には高い給与を提供できる環境
創業4期目で他に類を見ないスピードで成長していること、また人材紹介事業は構造的に高利益率になりやすいことから、優秀な方には他社よりも高いオファーやSOを出すことできます。
求められるスキルは: 必須マーケティング実務2年以上

歓迎・LP等のクリエイティブ企画・改善経験
・事業会社でのマーケティング経験
・高い論理的思考力
雇用形態は: 正社員
※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。
※勤務態度が著しく不良である、各種ハラスメントを生じさせるといった場合に契約を更新しない可能性がございます。
※過去の無期雇用への転換実績は極めて高い水準で推移しています。
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準労働時間　１日8時間
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: ■初年度予定年収
700万円～ 1199万円

■賃金形態
月給制　月給35万円～

■賃金内訳
月額（基本給）：258,900円～
固定残業手当/月：91,100円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■給与補足
・給与形態はベース給与＋成果に応じたインセンティブとなります
・入社1年目は前職のベース給与の支給を保証いたします
（配属部署によって一部変更がございます）
待遇・福利厚生は: ■家賃補助
・賃貸の方のみが対象

■保険
・各種社会保険完備

■諸手当
・交通費支給

■その他
・全部署横断のシャッフルランチ
・フリードリンク（コーヒー・紅茶・カフェラテ等）
・オフィスコンビニ
・広くておしゃれな共有スペース
休日休暇は: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数123日
・年末年始休暇
・夏季休暇（3日間）
どんな選考プロセスか: 面接2回
お時間を柔軟に調整いたします。

【年間広告予算10億円】マーケティング

Web・デジタルマーケティング