- なぜ募集しているのか
- 当社はこのたび上場を果たしました。
しかし私たちにとって上場はゴールではなく、新たな挑戦のスタート地点です。
さらなる事業拡大に向けて、マーケティング組織の体制強化を目的にマーケティング部長候補として活躍いただける方を募集しています！
現在、ウリドキのマーケティング部では本部長（取締役CMO）直下のもと、コンテンツマーケ、SEO対策、広告運用等の担当者がそれぞれのミッションに向き合っています。
その体制を更に強化すべく、プレイングマネージャーとして自らも手を動かしながら、CMOとともにマーケティング業務全般の戦略策定～施策実行、組織体制の構築までお任せできる方を募集しています。 - どんな仕事か
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売りたい人とプロの査定士を繋ぐプラットフォーム「ウリドキ」、リユース特化型メディア「ウリドキプラス」を展開する当社にてチームマネジメントまでを担い、非連続な成長を牽引するマーケティング部長候補を募集！【具体的な業務内容】
全マーケティングチャネルの戦略策定から施策実行までの推進、それにかかるメンバーマネジメントや組織体制の構築までをお願いいします。
コンテンツマーケティング・SEO対策、広告運用・LPO、CRM、ウェブサイト運営・制作、SNS運用・PRなど幅広い領域に携わっていただきつつ、自らも手を動かして成果を創出いただきます。
【入社直後の業務内容】
まずは過去の経験や成功体験を基に、成果を出しやすい領域の統括をお願いします。
そこで成果を出しながら徐々に関わる領域を広げていただきます。
【将来的な業務内容】
部長就任後はマーケティング部全体を見ていただき、全社的な視点でのマーケ戦略の策定や組織体制のさらなる強化をお願いいたします。
【ポジションの魅力】
取締役CMOとともにマーケティング戦略の策定を担っていただき、メンバーをマネジメントしながら施策の実行と成果の創出にコミットいただきます。
大きな裁量を持って事業成長に携わることが出来るエキサイティングなポジションです。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
・マーケティング経験を3年以上お持ちの方
・デジタルマーケティングの何かしらの領域で専門性を持ち取り組み、成果を上げた実績をお持ちの方
・5名以上のチームのマネジメント経験が1年以上お持ちの方
・ロジカルに考え、客観的データから課題設定ができる方
・数字に強い方
■求める人物像
・マネジメント志向が強く、チームビルディングやメンバーマネジメントにも携わっていきたい方
・将来的にボードメンバーとして経営にも携わっていきたい方
・圧倒的な当事者意識を持ち常に自責思考で物事に取り組める方
・解決策ファーストではなく課題ファーストで考えられる方
・論理的思考力に長けていて合理的に意思決定出来る方
・達成意欲・成長意欲が高い方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・事業計画をチームに落とし込みコミットができる方
・役職、役割、年齢、社歴に関係なくフラットに意見を発信し、周囲を巻き込む力をお持ちの方歓迎 ・ベンチャー・スタートアップでのマーケティング・事業開発等のご経験
・toC向けWebサービスにおけるプロダクトマネージャーのご経験
・TVCM等マス広告を配信したご経験 - 雇用形態は
- 正社員
※3ヶ月間の試用期間あり（本採用と同条件） - どんなポジション・役割か
- マーケティング部長候補
- どこで働くか
- 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント9F
【最寄駅】
「新宿御苑前駅」徒歩１分
「新宿三丁目駅」徒歩７分
「新宿駅」徒歩８分 - 勤務時間は
- 9:45～18:45（所定労働時間8時間／休憩1時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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600万円 ～ 900万円
■給与詳細
月給 ：430,000円～643,000円
基本給 ：380,000円～593,000円
役職手当 ：50,000円
■支給される手当/賞与
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：３ヶ月分
昇給：1回
交通費全額支給
※最大3ヶ月間の試用期間あり（本採用時と同条件） - 待遇・福利厚生は
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■交通費全額支給
■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■服装自由
■3か月に1度の代表と1on1制度あり
■オフィスコンビニあり
■健康診断 - 休日休暇は
- ■年間休日：127日
■完全週休2日制（土・日・祝日）
■有給休暇 ※入社後6か月以降
■夏季休暇：3日
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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一次面接：取締役CMOと行います
ウリドキのサービスや仕事内容、あなたに期待していること、ミッションについてお話します
また今までの経験やそれをどの様に活かしていくかを聞かせてください
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二次面接：マーケティング部のメンバーと行います
実際に働くメンバーとざっくばらんな雰囲気で情報交換の場となります
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最終面接：代表の木暮と行います
あなたの思いを聞かせてください
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内定
※選考フローは変更する場合があります
※基本的にオンラインでの選考となります
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.DGQJL-0010
