なぜ募集しているのか: 年間30～40店舗の新規出店、国内外への新規事業・新業態開発を見据えた部門強化
どんな仕事か: 【企業概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は30店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。

■具体的な仕事内容
・店舗POP、メニューブックなどの紙媒体のデザイン制作
・SNS投稿用の画像制作（スキルに応じて動画制作もお任せする想定です）
・公式WEBサイトやECサイト、採用サイトのバナー・ページデザイン
・店舗ロゴやブランドガイドラインの作成・運用
・写真撮影・レタッチ（商品写真、店内風景など）
・外部パートナーとのディレクション業務（必要に応じて
・その他関連するグラフィック制作（例：ショップカード、名刺など）
求められるスキルは: 必須・グラフィックデザインの実務経験（5年以上）
・Illustrator / Photoshop の実務レベルでの使用経験
・飲食・小売業界での販促物やメニュー制作経験がある方

歓迎・WEBデザインまたはHTML/CSSの基礎知識
・動画編集ソフト（Premiere Pro / After Effects など）の使用経験
・写真撮影・レタッチの経験
・チームでの制作ディレクション経験実績
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: リーダークラス
どこで働くか: 東京都中央区月島3-5-5
アクセス:東京メトロ有楽町線・都営大江戸線「月島駅」より徒歩5分
勤務時間は: 勤務時間：9:00～18:00のうち実働8時間（休憩60分）
※想定残業時間：月5～10時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 月給35万円～47万円＋賞与年2回
（年収440万円～584万円）
※経験・能力等を十分に考慮のうえ決定いたします

＜手当＞
・役職給
・住宅手当※実家からの通勤でも支給
・家族手当（配偶者：月5,000円、子1人:月3,000円）
・残業手当（全額支給）
・勤続手当（月最大20,000円）
・結婚手当（50,000円）
・出産手当（50,000円）
・食事手当（10,000円）
・通信費手当
・プレゼント手当
・大入手当
待遇・福利厚生は: ＜福利厚生・待遇＞
・昇給年2回
・賞与年2回（3月・9月）
・交通費全額支給
・駐輪場補助制度
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・制服貸与
・健康診断
・資格支援制度（入社後、会社指定の資格合格時に祝い金50,000円支給）
・飲食店・提携ファームの視察
・社員割引（最大30％オフ）
・入社贈呈品
└当社自慢の商品詰め合わせを贈呈
・ご家族店舗招待制度
・ご両家食事会制度
・オフィス内禁煙
・東京研修に伴う交通費全額補助
・東京研修期間中の社員寮完備

＜イベント＞
・社員旅行（年1回）
・バーベキュー
・新入社員歓迎会
・フットサルサークル（月1回）
・全社員総会
・誕生日会
・アルバイト卒業式
・農園でのキャベツ収穫など
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日休み）
・結婚休暇（7日間）
・健康休暇（1日間）
・誕生日休暇（1日間）
・社員旅行休暇（1日間）
・有給休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇
どんな選考プロセスか: STEP1：履歴書・職務経歴書による書類選考
STEP2：面接（2回）
STEP3：内定
※遠方の場合、オンライン面接も可能です。お気軽にご相談ください
※面接日・入社日は相談に応じます。遠慮なくご都合をお聞かせください
※過去には応募から内定まで7日間で決まった例もございます

インハウスデザイナー（リーダー候補）｜もんじゃ焼き専門店を展開する外食ベンチャー企業の重要ポジション

デザイナー（その他）