若い組織を発展させるダイナミズムを経験しませんか？ベンチャーの管理部長を募集！1207623

なぜ募集しているのか: 2017年に創業したGraciaは、市場規模10兆円とされる巨大なギフト市場においてギフトプラットフォーム『TANP』を運営するスタートアップです。

ギフトの品揃え・オプション・ロジスティクスを自社で取り扱うことで、サービスとしての強みを持つTANPは現在急成長中。2020年6月時点において昨年同月対比で売上成長率約310%を達成しながら、2020年7月にシリーズCラウンドにてグロービス・キャピタル・パートナーズを含む複数企業（既存・新規）を引受先とした第三者割当増資により、総額約11億円の資金調達を成功させております。ニーズを掴み急成長のGraciaは、今後新規事業を含め更なる事業の拡大を目指しています。

管理本部長として、実務はもちろん、社内の体制づくりや監査法人とのコミュニケーションを含め、Graciaの体制を盤石にできる方をお迎えしたいと考えています。
どんな仕事か: まだまだ未整備な総務・経理・人事・労務などのバックオフィス業務のフロー構築からスタートして、上場に耐え得る水準の体制構築まで、ご経験・スキルを存分に活かしてリードできます！
管理部長候補として、管理部の体制を構築いただきます。
現在4期目の会社ですが、経営陣や他業務についているメンバーがバックオフィスを傍らで担っております。
今後の事業拡大や上場準備に向け、ご経験を活かして業務を巻き取り体制を構築いただき、会社の拡大を支えてくださる方を求めています！

・管理本部(財務経理/総務/法務など)のマネジメント
・内部統制の構築
・IPO準備
・予算管理
・管理会計の運営
求められるスキルは: 必須・事業会社における幅広い管理部門の経験
　→人事、労務、経理、法務などに対する大枠の理解がある（全ての部署を経験していることがマストではない）
・IT企業での経験

歓迎・管理部長経験
・スタートアップでの管理部門の経験
・管理会計の経験
・IPO準備経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 管理部長
どこで働くか: 〒141-0022
東京都品川区東五反田2丁目2-3 ハタビル3F

アクセス：JR山手線/都営浅草線/東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
勤務時間は: フレックスタイム制　標準労働時間1日8時間
コアタイム　10:00～15:00
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制600万円以上（経験者)
※ご経験やスキルを考慮して決定します。
月給：50万～
みなし残業手当（月40時間分／の場合・15.5万～）が含まれています。
40時間を超過した場合は、時間外手当として別途支給します。
■個人評価に伴う昇給あり。
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金）
■通勤手当
└上限5万円まで支給
■軽食完備
└ミネラルウォーターやコーヒー、カップラーメンなどを無料で常備しています。
■服装、髪型自由
休日休暇は: ■週休二日制（土曜・日曜）
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇（入社半年後10日間付与）
■特別休暇　入社時5日付与　夏季休暇３日
※特別休暇は支給条件等あり
どんな選考プロセスか: Web履歴書による書類選考
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一次面接
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人事面接
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リファレンスチェック
最終面接（役員面接）
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内定

※面接はオンラインでの実施も可能です。（内定までに最低一度はご来社いただきます。）
※ご応募から内定まで2～3週間を想定しています。