- どんな仕事か
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◆主な業務内容
新規事業（バンケットビジネス向け事業）を立ち上げ、グロースさせていくことがミッションで業務内容は多岐にわたります。個人の強みや状況に応じ、業務内容の幅や比重が変わります。
- エンゲージメント向上施策の提案: 顧客の企業に対して、人事組織の施策の提案の実施
- エンゲージメントの向上施策の企画・実行: 社内外のイベントを活用し、心が通う繋がりを深める施策をリード。中心サービスから派生できるサービス企画・実行
- 顧客業績への貢献活動の推進: 顧客の目標達成をサポートするための戦略立案と実施。
- チームビルディングとマネジメントおよびプレイング: 先々はチームを鼓舞し、目標達成に向けたリーダーシップを発揮。スタートはプレイングでの顧客獲得と組織基盤つくり
- 顧客との深い関係構築: 長期的な関係を育むための継続的なコミュニケーション。
◆本ポジションの魅力
- 人と人とのつながりや、お祝いにまつわるポジティブな未来を創る仕事ができる
-ゼロイチの経験：TAIANの第二の柱になりうるビジネスの立ち上げに初期メンバーとしてジョインできる（2024/11現在、本ポジションのフルコミットは1名です）
- イノベーションの先陣を切る: 新しい取り組みを提案し、実践する機会が豊富にある
- スタートアップでのここから組織も整っていくフェーズでもあるため非常に痺れる環境ではあるが、成長期会が非常に多い - 求められるスキルは
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必須 必須スキル
- 事業計画,PL管理：経営陣との壁打ちのご経験
- リーダーシップ経験：チームを率い、成果を上げた実績
- セールスおよびマーケティング経験: セールス戦略の立案・実行経験
- コミュニケーション能力: 社内外の関係者と効果的に連携するスキル歓迎 歓迎スキル
- ベンチャー／大企業問わず経営者への営業経験
- 新規事業を伸ばしてきたご経験（０⇨１,１⇨10の経験）
- アライアンス業務経験
- スタートアップ企業やSMB,エンプラ問わず多様な顧客折衝経験
- インナーコミュニケーションイベントもしくは大規模(数百人以上)イベントの企画、運営経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ～ 1000万円
掲載期間25/10/06～25/10/19
求人No.RFGWJ-000005
