- なぜ募集しているのか
- 更なる組織強化
- どんな仕事か
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案件によってチームを編成し、電通グループや協力会社を含め最適なメンバーを招集して、＼提案の幅は無限！／
プランニングや提案を進めていきます。
あらゆる広告展開、イベント実施、キャンペーンなど提案が実現可能な環境です。
【入社後の流れ】
当社で働く上で必要な入社時説明の後は、チーム内でのOJTを行います。
Q.成長のポイントは？
A. コミュニケーション力と主体性です。
クライアント担当者からの窓口となりつつ、社内外の関係者やチームメンバーをディレクションいただきながら
プロジェクトを牽引する業務となります。
様々な関係の中でのコミュニケーション能力とディレクション能力等が磨ける環境となります。
Q.チーム編成は？
A. 20・30代が中心となりチームを編成。
社内は中途メンバーが約5割と馴染みやすい環境です。
ベンチャー＋大手グループのいいとこ取り！
当社は社員130名程度の会社ですが、大手クライアントの大規模案件を含め多くの経験が積める職場です。
少数精鋭なので大手の代理店以上に一人ひとりが存在感やスピード感を
発揮できる一方で電通グループのリソースを活用できるため仕事のクオリティもトップクラスと自負しています。 - 求められるスキルは
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必須 【★20～30代の広告業界出身者が多数活躍中！】
◆広告業界に関わる経験
◆コミュニケーション力や主体性が鍵となる仕事
【 応募条件 】
◆広告業界に関わる経験
・営業
・プロデューサー
・プランナー
・ディレクター ほか - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル
- 勤務時間は
- 09:30~17:30
月間平均残業時間：30時間以下 - 給与はどのくらい貰えるか
- 550万円 ～ 699万円
- 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、資格手当、資格取得制度、退職金制度、社員割引制度
社会保険完備 、保養所 、生活設計金手当 勤続表彰制度 MVP表彰制度 ベネフィットステーション スポーツクラブ優待 美術館優待 自己啓発補助制度
【諸手当】 交通費支給（実費） リモートワーク手当（5000円 - 休日休暇は
- 休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、産休・育休 - どんな選考プロセスか
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▼書類選考
▼1次面接：Web
▼2次面接～：来社
▼最終面接：来社
掲載期間25/11/29～25/12/12
求人No.SZUDT-8
