- なぜ募集しているのか
- 募集背景
弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。
・顧客の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援
・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性
・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例
・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート
一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは、「海外市場の開拓、拡大」と認識しております。
現在はアメリカ、 シンガポール、オーストラリアに支社を展開中です。
当該地域での新規顧客開拓、支援拡大や、他国/地域での市場開拓を、経営層としてドライブいただける方を強く求めております。
これまでの豊富なご経験を活かし、弊社ならではのサービスを「全世界のお客様にお届けする」ため、経営層としてジョインいただける方を募集しております。 - どんな仕事か
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仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおける国内外でのリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。
パートナーとして＝経営層として、弊社の更なる海外進出、海外事業拡大や、0→1の海外支社経営をドライブする役割をお任せします
＜具体的な業務内容＞
・海外クライアント開拓戦略の検討
・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化
・具体化したニーズをもとにサービスの検討・顧客への提案
※以下のようなフレキシブルな提案が可能です
・ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用
・企画から実行までのワンストップ伴走型支援
・パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援
※一部デリバリ業務として以下お任せする場合があります
・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション
・受注後のプロジェクト推進・品質担保
- 求められるスキルは
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必須 ＜必須要件＞
※必須要件(1)~(3)全て満たす場合のみ選考案内いたします
(1)経歴
以下両方を満たす
・海外（APACエリア）でのリレーション10担当者以上
・海外（APACエリア）での就業経験
(2)経験
ITプロマネ、または業務改善やBPRのデリバリ経験
(3)言語
・英語 ：ビジネスレベル以上
・日本語：ビジネスレベル以上
＜歓迎要件＞
・APAC地域のコンサルファーム、SIやサービスベンダー(外資、または日経海外支部)での就業経験
・海外事業、自社のグロース/運営経験がある
・北米エリアのリレーション多数抱えている
・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1500万円 ～ 2499万円
掲載期間25/11/30～25/12/13
求人No.GRAND-250926WM
