なぜ募集しているのか: サーキュレーションは「プロシェアリング」という外部のプロの経験・知見を複数の企業でシェアし、経営課題を解決する新しい人材活用モデルを提供する会社です。
あらゆる業界のあらゆる経営テーマ（例：営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど）に対して、豊富な経験・知見を有するプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×サーキュレーションによるプロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いています。
今回は、東海支社のマネジャーポジションを募集することになりました。マネジャーとして支社運営の全般をお任せいたします。
どんな仕事か: 法人企業が抱える様々な経営テーマや事業課題に対して、プロ人材の経験・知見を活用した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供していただきます。
法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルタントとしてご活躍いただきます。
コンサルタントの役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案など、あらゆる経営テーマに対して最適なプロ人材とタッグを組み、プロジェクトの成功まで責任を持って伴走する仕事です。
※プロ人材とは：高い知見・経験をお持ちのハイクラス人材(フリーランス・経営者・大手企業役員)

■具体的な業務の流れ
１.企業の経営層へ訪問し現状/課題をヒアリング：経営者のビジネスパートナーとして対話し、事業の現状や将来の展望を深くヒアリングします。対話の中から、まだ言語化されていない本質的な経営課題（イシュー）を特定します。

２.課題解決に向けたプロジェクトの企画～提案：特定した課題に対し、「どのような知見を持つプロ人材が」「どのような支援内容で」「どのくらいの期間で」解決に導くのか、最適なプロジェクトプランを企画。企業の状況に合わせたオーダーメイドの解決策を提案します。

３.課題解決を一緒に実行するプロ人材のリサーチ・マッチング：当社の強みである30,000人超のプロ人材データベースから、最適な候補者を探し出します。ここでは、コンサルタントの知見や仮説に加え、AIが候補者をレコメンドするAIマッチチングの仕組みを活用し、最適なプロフェッショナルをスピーディーに特定し企業に提案します。

４.プロジェクト開始後のフォローや改善に向けた追加提案：プロジェクト開始後は、顧客とプロ人材の間に立ち、円滑な進行を支援します。また、単なる進捗管理に留まらず、事業のさらなる成長に向けた追加提案を積極的に行い、顧客との長期的なリレーションを構築、企業の変革を成功まで見届ける伴走者として役割を担います。

■1日の流れ
・9:00～9:30：チームMTG
・9:30～10:00：事前準備
・10:00～16:00：対面にて企業活動
・16:00～17:30：銀行対応 ※銀行経由で企業の紹介をいただけるため
・17:30～18:00：チームMTG
・18:00～：残務処理
求められるスキルは: 必須以下2つの条件を満たす方
1．無形商材での法人営業経験（業界・業種・不問）※目安3年以上※
2．顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験（課題解決型の提案営業）

歓迎・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験
・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験（業界・商材不問）
・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験（業界・領域不問）
・起業もしくは自らフリーランス（個人事業主）として活躍されている方
雇用形態は: 正社員　※入社後6ヶ月は試用期間とし、評価・賞与算定の対象外となります
どこで働くか: 【大阪府】
【関西支社】〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町４丁目４－２本町コラボビル8階
勤務時間は: 9:00～18:00（うち休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円
月額：32万円（内、固定時間外勤務手当：8.3万円）～58万円（内、固定時間外勤務手当：14万円）
賞与：年3.5ヶ月（会社業績・個人評価によって変動）
※残業手当：月額給与には月45時間相当の固定残業代を含む（超過分は支給）
※入社後1年経過したタイミングでインセンティブ給へ移行致します。
待遇・福利厚生は: 育児・介護休業（男女ともに実績あり）、健康診断（年1回）、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能（保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引等）、高額医療費還付制度、社内ライブラリー（図書貸し出し制度）、ランチ補助（社内規定あり）、サークル活動（社内規定あり）、副業/兼業制度、ジョブチャレンジ制度
休日休暇は: 年間休日120日（弊社カレンダーにより多少の変動あり）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇(3日）、慶弔休暇、有給休暇（入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　面接（2～3回を予定）→　内定（条件面の説明を行う面談を実施致します）
※面接形式：対面およびWeb（選考段階により変動）

★【大阪】年収500万円～900万円｜「人材」×「経営コンサルタント」｜職種未経験から挑戦可能。

戦略コンサルタント