どんな仕事か: エネルギーに関連する民間企業にて、事業推進を行うビジネス支援として事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務（プロジェクト）の推進支援（PM/PMO）の役割を担っていただきます。

エネルギーに関連するプロジェクトへ配属。主に業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。
数名～数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。

・プロジェクト全体の進捗管理や課題管理、各種調整
・プロジェクトプロセスの可視化や文書化、マイルストーンの設定
・プロジェクトプロセスの最適化や課題の洗い出し、それに伴う業務改善提案や再構築（BPR）
・プロジェクトに使用するツールの開発や改善、社内教育
・プロジェクトに関するデータの収集や更新
・プロジェクトに関する会議体の設定や議事録の作成、展開
・プロジェクトメンバーへ情報の共有やリマインド　等
求められるスキルは: 必須 ■必須　
※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。

■歓迎　
※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方
・PMO経験者
・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方
・エネルギー業界経験者
・法人営業経験者
・コールセンターやBPO経験者
・バックオフィス業務経験者
・公務員

歓迎・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方
・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 業務プロセス改善
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分)
※プロジェクトにより就業時間、休憩時間、残業時間が変更する可能性あり
休憩時間：60分　
時間外労働：有（1分単位支給）
※部門平均残業時間20時間前後/月
※下記の想定労働時間は月間（稼働20日/残業時間無しの場合）
給与はどのくらい貰えるか: ■賃金形態：月額制（残業代全額支給）
　　※月額給＝基本給＋地域手当＋拠出手当＋時間外手当

■理論年収
＜平均残業時間20H前後の残業代を含む場合＞
　　457万円～784万円
　　（想定月収：306,400円～520,000円）
＜残業時間が発生しない場合＞
　　408万円～700万円
　　（想定月収：265,000円～450,000円）

■手当：各職制手当、時間外勤務手当、通勤手当等
■給与改定：年2回（4月・10月）
■賞与あり：2回/年（6月・12月）
待遇・福利厚生は: 社会保険・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
通勤手当：有
定年：有　　　
備考　60歳　
※延長雇用制度有

その他
時短勤務対象学年：6年生まで
育休後の復職率：96％
休日休暇は: 年間休日：
120日(2025年)
年間有給休暇：
10日~20日
備考：
有給休暇 10日~20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり
どんな選考プロセスか: ⾯接回数：2回　　　　※⾯接回数は変更となる場合がございます。
筆記・Web試験：有

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