なぜ募集しているのか: 業績好調のため
どんな仕事か: 【仕事内容】
～ノルマ＆新規開拓なし★既存営業メイン／オンオフしっかりつく★残業10～15h・定時17時・年休120日※土日祝／直行直帰可～
■業務内容：
当社の医療保険は、ビジネスパートナーである保険代理店の方々によってお客様に提案されています。
ほけんの窓口様など、保険ショップを中心とした代理店を担当いただき、代理店の経営と健全な発展に貢献していただきます。

・業務計画等の策定、販売戦略の立案
・代理店向けの商品勉強会や各種研修、指導
・代理店の課題分析・解決策の提案
・代理店向けコンプライアンス対策（個人情報管理強化）
・保険契約事務に関する各種業務

■特徴：
・新規開拓営業はマネジメント層が担当しており、メンバーは行いません。既存のお客様と、マネジメントが獲得してきた新規顧客の引継ぎがメインとなります。
・ノルマはなく、ペナルティでの降格・減給はありません。予算達成や定性面などふだんの頑張りをしっかり評価するインセンティブ制度もあるため、働き方を整えつつ、やりがいあるポジションです。

■働き方：
・直行直帰を利用した働き方が可能です。残業は月10～15時間程度となっています。
・土日祝と平日の業務時間外の顧客からの問い合わせは、外注のコールセンターが対応。オンオフのメリハリがしっかりつけられる体制です。
・契約書作成等の事務業務は営業所内のサポートスタッフに巻き取ってもらえるため、営業活動に専念できます。
・困ったときには、上司や社内サポートデスクに頼ることができるので、安心です。

【仕事内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務
求められるスキルは: 必須【必要業務経験】
■必須条件：※下記いずれかを満たす方
・生命保険会社での代理店営業
・代理店や金融機関にて生命保険商材の販売経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・生命保険や損害保険について知見をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都 / 大阪府 / 福岡県
勤務時間は: 【勤務時間】
就業時間：9:00～17:00(所定労働時間：7時間0分)
休憩：60分
時間外労働：有

【就業時間補足】
残業：月20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 【給与・待遇】
想定年収：500万円～950万円
月額：301,000円～601,000円
年額(基本給)：2,748,000円～5,484,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、72,000円～144,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※年収は目安です。経験・技術・能力を考慮して決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）

【賃金形態】
年俸制（みなし残業代あり）
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
通勤手当：有全額支給（月50,000円上限）
健康保険：有
厚生年金：有
雇用保険：有
労災保険：有
教育制度/資格補助：基本的にOJT研修となります。
休日休暇は: 【年間休日日数】
120

【休日・休暇】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：5日～16日（下限日数は、入社直後の日数となります）
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇［入社初年度は入社月に応じて16～5日、以降は年度始に16日（勤続1年以上20日）付与］
どんな選考プロセスか: 【選考方法】
■選考フロー
書類選考→面接(2～3回)→内定
※選考中に適性検査がございます。

【国内生保G】医療保険の代理店営業※新規開拓・ノルマ無◆所定労働時間7h・直行直帰◎土日祝休み

代理店営業・ホールセラー