どんな仕事か: インフラファンドへの投資業務を担当いただきます。先輩社員のサポートからスタートし、ファンドのデューデリジェンスやモニタリング業務を通じて専門知識を習得。英語を活用した国際的な環境で成長できます。

【具体的には】先輩社員に同席しながら、外部運用者が提供するインフラファンドの説明資料(英文)の確認や社内評価フォーマットへの落とし込み作業を行います。運用者とのコミュニケーション(メール・会議)を通じ英語力を活かす機会も多く、徐々にファンドの評価プロセスを学んでいきます。また、投資実行後のモニタリングレポート作成や、顧客向け資料の準備等、幅広い業務を経験しながらスキルアップ頂きます

変更の範囲：当社業務全般
求められるスキルは: 必須【必須】■英語力(読み書き必須、TOEIC860点以上相当)■業務未経験でも金融業界・投資分野への強い関心と学習意欲がある方
【歓迎】■金融機関での業務経験■投資や運用に関する基礎知識

【魅力】■少人数チーム(8名)で先輩社員にも直接質問しやすい環境で、ハンズオンでの業務習得が可能■安定した顧客基盤もあり異動も少ない為、インフラファンド投資の専門家として、長期的にキャリア構築可能■海外ファンドが9割を占め、日常的に英語を使用し(面談や視察での現地訪問機会有)語学力を活かしデューデリジェンスから投資判断、モニタリングまで幅広い業務を経験し、投資プロセス全体を理解できます。

-想定年収 500万円～900万円

英語力：ビジネス（会話、読み書き）に支障がないレベルであるとよいが、必須ではない（TOEIC860点程度以上）

必要資格：証券アナリストなどあればよいが、必須ではない
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京(汐留)（当面：将来的に海外拠点への赴任可能性有）
【想定配属先】運用商品開発部

変更の範囲：当社の全国の拠点（海外含む）
勤務時間は: 8:50～17:10 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
500万円～1,400万円

■前職・経験を考慮の上、同社規定により決定いたします。
■昇給：年1回、■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修・資格補助制度あり

＜その他補足＞
社宅・独身寮制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度　他
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（年20日、初年度最高12日）、弔休暇、上期・下期各1回5営業日連続休暇、産前産後休暇、育児休暇

業務未経験歓迎【インフラファンド等に係る運用・管理・報告業務】

ファンドマネージャー・ディーラー・トレーダー