- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
LASSICは本気でリモートワークがあたりまえの社会を創ろうとしています。ビジネスサイドから、社会課題と向き合い、選択できる世界を切り開いていく、その過程をともに楽しみ、成長していけるメンバーを募集しています。
■■ビジネスサイドから、社会課題と向き合う■■
現在、日本では少子高齢化が急速に進行しており、いわゆる「人口減少社会」に陥っていく構造にあります。
このような社会においては、「働く場所」のマッチングを前提とした労働市場は十分に機能せず、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」が広がっていくと予想され、地方の活気が失われていく、そんな暗い未来が待っています。
当社では、このような社会課題に対して、誰もが「働く場所」に制約を受けず、どこからでも仕事にアクセスできる、そんな「選択できる世界」の実現により、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」の解消を目指しており、現在は人材サービスを通じて、仕組みづくりに邁進しています。
■Remogu(リモグ)事業(リモートワークに特化したエージェント事業)
■SI(システムインテグレーション)事業<インフラ/サービス/医療/メーカー等大手>
- 求められるスキルは
-
必須 ・無形商材において営業リーダーやBPOのご経験
・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方
・『地方創生』をビジネスで牽引していくという当社ビジョンに共感して頂ける方
・『リモートワークを普及/推進することで選択できる社会をつくる』という事業ビジョンに共感頂ける方
【歓迎】
・フルリモート環境下でのマネジメント経験
・ITソリューション営業経験
・事業構築・組織構築に興味関心が高く、メンバーを成長させながら事業拡大を目指せる方
・人事評価や育成・指導などのマネジメント経験が1年以上ある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600~750万円
- 待遇・福利厚生は
-
通勤手当 定期健康診断 結婚出産祝金 弔時見舞金 メンタル・健康電話相談 部活動支援制度 資格取得支援制度 研修受講費補助等
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制 土曜 日曜 祝日 育児休暇 介護/看護休暇
NEW
掲載期間25/11/29~25/12/12
求人No.GKL-378199





