- どんな仕事か
-
【本ポジションの業務内容】
三菱UFJ信託銀行、およびMUFGにおけるサイバーセキュリティに関する企画・運用業務に広く携わって頂きます。
金融機関の中でも国内有数の規模とサイバーセキュリティ態勢を有するMUFGグループの一員として、日々増加・高度化しているサイバー攻撃の脅威への対応や、デジタルトランスフォーメーション（DX）のセキュリティ対策を支える、ITセキュリティに関する要員を募集致します。
【主な業務内容】
当社のサイバーセキュリティグループは3つのチーム体制となっております。
(1)ストラテジー・リスク評価チーム
・サイバーセキュリティにおける戦略策定、経営層報告
・国内・海外の拠点、グループ会社に対するガバナンス
・ITセキュリティ関連のポリシー・スタンダードの策定
・システム設計・運用に関するセキュリティレビュー（新技術や新サービスに関する各種セキュリティ・コンサルテーション含む）
(2)レッドチーム（攻撃側視点でセキュリティ対策を実施）
・TLPT（脅威ベースのペネトレーションテスト）、ペネトレーションテスト
・各種システムに対する脆弱性管理・診断の企画・運用
・インシデント対応（CSIRT（Computer Security Incident Response Team）として対応）
(3)ブルーチーム（防衛側視点でセキュリティ対策を実施）
・セキュリティアーキテクチャー検討
・サイバーセキュリティ装備/システム導入、運用
・インシデント対応（CSIRTとして対応）
【キャリアパスイメージ】
ご経験やスキル、ご希望に応じて上記いづれかのチームからスタート頂きます。1つのチームでキャリアを深堀りしていく事も可能ですが、各業務は密接に関連しているため、複数チームを経験しながら専門性を高めていく事を推奨しています。また、希望に応じて複数チームの案件を担当する事もグループ内裁量で可能です。
キャリアパスや希望業務については月次の1on1ミーティングで上司と定期的にすり合わせ、キャリア構築を図ります。
変更の範囲：当社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【募集背景】
組織体制強化に伴う増員
・セキュリティ分野においては、その性質上明確なゴールが存在せず、従前システムの保守だけではなく、日々新たに生まれている脅威に対して、継続した進化/対応が求められております。
・国内有数のセキュリティを有する組織として、引き続き強固なサイバーセキュリティ態勢を整えるべく人員を募集致します。
【組織構成】
デジタル戦略部
・ITリスク管理室：室長以下27名
L ITリスク管理グループ：9名
L サイバーセキュリティ推進グループ：課長1名、チームメンバー17名 （★今回募集ポジション）
L ストラテジー・リスク評価チーム：5名
L レッドチーム：3名
L ブルーチーム：9名
英語力：・語学不問。
必要資格：【必須要件】
以下のいずれかのご経験・ご志向をお持ちの方
・セキュリティに関する実務経験をお持ちの方。
・セキュリティの実務経験をお持ちでなくとも、IT/システムにかかる実務経験があり「CCNP」レベルの資格を有している方。あるいは「CTF」などに取り組まれるなどセキュリティ領域への理解がある方。
（事業会社、Sier、コンサルティングファーム、など業種は問わない）
【歓迎要件】
・IT/システムにかかるインフラ関連業務（ネットワーク、等）の実務経験／知見のある方で、サイバーセキュリティ領域でのキャリアを希望している方。
【歓迎スキル】
・各種セキュリティ関連資格
（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、GIACなど） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 中野ビル（デジタル戦略部）
変更の範囲：当社の全国の拠点（海外含む） - 勤務時間は
- 8:50～17:10 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 - 給与はどのくらい貰えるか
-
＜予定年収＞
500万円～1,400万円
■前職・経験を考慮の上、同社規定により決定いたします。
■昇給：年1回、■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修・資格補助制度あり
＜その他補足＞
社宅・独身寮制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度 他 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（年20日、初年度最高12日）、弔休暇、上期・下期各1回5営業日連続休暇、産前産後休暇、育児休暇
掲載期間25/12/05～25/12/18
求人No.WG-18840
