- なぜ募集しているのか
- ふるさと納税サイト「ふるなび」が提供する体験型サービス「ふるなびトラベル」の成長を共に推進していただけるメンバー(リーダー候補)を募集します。
- どんな仕事か
-
成長著しいトラベル事業の新規事業立ち上げに伴いマーケティング領域のコアメンバーを募集します!
トラベル事業は、ふるさと納税サイト「ふるなび」に関連する新規事業として、「ふるなびトラベル」というサービスを2020年4月にスタートし、全国7,000以上の店舗と提携しています。
これまで拡大してきた顧客基盤を活用し、更なるサービスグロースに向けチーム一丸となりマーケティング領域を推進できるメンバーを探しています。
新ポジションのため事業影響度が非常に高く、広告やSEOといった領域に限定されることなく、総合的なマーケティング戦略の立案から施策の実行までを自らの手で推進できることが仕事の魅力です。
▼「ふるなびトラベル」とは?
「ふるなびトラベル」は、ふるさと納税の返礼品として旅行先で使える電子ポイント(=ふるなびトラベルポイント)が付与される体験型サービスです。
「ふるなび」が注力する新規事業で、サービス開始から4年で7,000以上の施設が参画しています。
▼仕事内容
新規サービスを立上げ、運用に乗せていく為、関係者とディスカッションしながら、戦略を実行していくポジションです。ユーザーを獲得するための施策や仕組みを考え、実行していただきます。
・マーケティング戦略立案・実行
・商材の企画
・広告の企画・実行
・パブリシティの企画・実行
・販売促進施策の企画・実行
・調査活動(マーケット、競合)
・データ分析
・サイト改善
・その他、マーケティング業務全般。
※事業の立上げフェーズですので、マーケティング業務以外にも、サイト運営や顧客対応など幅広く業務に関わって頂く可能性があります。 - 求められるスキルは
-
必須 ・マーケティングの業務経験 5年以上
・サービスのKPIを伸ばした経験
・プロモーション戦略を立て、施策の立案、実行経験がある方
・旅行業界でのマーケティング経験
歓迎 ・旅行業界での経験
・プロモーション取り扱い 5000万円規模以上
・OTA業界でのマーケティング経験
【求める人物像】
・当社のサービスに魅力を感じて頂ける方
・向上心があり、業務の幅を拡げていきたい方
・チームワークを重視し、周りと協調できる方
・変化に対してポジティブに、柔軟に取り組める方
- 雇用形態は
- 正社員:契約期間の定めなし
試用期間:入社時より6ヶ月間
※ 給与、待遇に変更はありません。 - どこで働くか
- 150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号 関電不動産渋谷ビル 8階
「渋谷」駅新南口より徒歩5分
受動喫煙対策:喫煙室設置
▼変更の範囲
本社および全国の営業所(今後、新設又は本社移転した場合も含む)
※ 原則、トップダウンで一方的に転勤を命じることはございません。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
コアタイム :11:00~17:00
標準労働時間:1日8時間
残業時間 :10時間未満(全社平均) - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収 550万円 ~ 700万円
月給 394,000円~500,000円
(1)基本給 240,500円~320,000円((2)(3)の手当を除く額)
(2)固定残業代(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として98,500~125,000円を支給)
※ 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
(3)一律支給のライフプラン手当(55,000円) - 待遇・福利厚生は
-
加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
入社時特別休暇付与(3日間)
通勤交通費(上限5万円/月)
住宅手当(3~4万円/月 細則有)
こみゅ費制度(~5,000円/月 会社が会食費用を負担)
部活動支援制度
外部教育制度
書籍購入制度
資格取得支援制度
従業員持株会
企業型確定拠出年金制度(選択制DC)
GLTD(長期所得補償保険) - 休日休暇は
- 毎週土曜日 ・日曜日
国民の祝日
年末年始
その他会社が指定した日
(2024年度取得実績:123日) - どんな選考プロセスか
-
書類選考
↓
一次面接(リーダー、メンバー)
↓
最終面接(事業部長)
↓
内定
※ 面接の回数は状況に応じて変更する場合がございますので、あらかじめご了承ください。
掲載期間25/11/24~25/12/07
求人No.IMOB-2025-006





