- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化に伴う募集
- どんな仕事か
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上場不動産会社の社内SEとして、基幹システムの企画、改善改修、社内ヘルプデスク等を中心に携わっていただきます。西日本有数の総合ディベロッパーである同社の社内SEとして、
新システム企画設計を中心にベンダーと連携しながら、新たなシステムの構築に携わっていただきます。
下記内容も一部発生いたします。※夜間対応はございません。
・当社グループ社員からの問い合わせ対応や要望対応
・PCキッティング
・基幹システム(Salesforce)の改善、改修対応(内製しておらず外注しております)
・Active directoryによるID管理業務(アプリのID付与など) - 求められるスキルは
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必須 IT戦略やデジタルビジョンの策定に関するご経験のある方
業務改革や効率化に向けたITサービス導入のご経験のある方募集年齢(年齢制限理由) 25歳 ~ 39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪市福島区 ※転勤無し
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
■平均残業:15時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
<予定年収>
630万円~830万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):313,110円~390,810円
その他固定手当/月:110,000円~170,000円
<月給>
423,110円~560,810円
<昇給有無>
有
<給与補足>
※年収は残業手当月15時間分を含む想定金額です。前職のご経験を考慮し決定いたします。
■賞与実績:年2回(4ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
従業員持株会制度、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、自社物件購入値引き制度など - 休日休暇は
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※2.3ヶ月に1度土曜出勤あり(振替休日取得)
■実質土日祝休み:雇用契約上の休日は土日のため祝日は出勤日ですが、有給取得推奨日として祝日も休み(入社後の有休がない期間は特別休暇を出し祝日もお休み) - どんな選考プロセスか
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書類選考
→一次面接 ※オンラインまたは対面
→最終面接 ※対面必須(※交通費支給あり)
→内定
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.CAV-KOREL2510-55





