- なぜ募集しているのか
- プラットフォーム領域のテクノロジー進化は非常に早いものです。エンジニアリングにおける推進をしていく為には、技術の習得だけではなく、実戦で試行し、改善する活動が必要です。これらの継続的な活動は自社サービスでの運営だからこそ出来るものだと思いますし、自身の価値を高める事にも繋がると考えます。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。
- どんな仕事か
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担当業務
デジタル基盤オファリングサービスの事業戦略に基づく、企画・検討・提携など幅広く事業戦略を一緒に作れる方
キャリアパス
2025年4月新設したばかりの組織となります。それゆえ、多くの失敗はあるかもしれませんが、身になるものも大きい裁量が与えられるものです。
担当業務の特徴、魅力、市場における強み
自社サービスである、デジタル基盤オファリングサービスの社内／社外含めた戦略推進として、多くの製品メーカを始め色々なクラウド事業者との共創事業を出来ること。 - 求められるスキルは
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必須 MUST要件
(1) スキル
少数精鋭で各タスクを各々関係者を巻き込みながら推進していくスタイルとなります。その為、自身で動くということが負担にならず進めることが出来るスキルが重要です。
また、新技術やグローバルでの新ソリューションなど興味を持って確認していくマインドスキル。
(2) 経験
過去インフラ関連のサービスを維持運営してきたことがある経験、もしくは自社サービス運営をしたことがある経験
(3) 人物タイプ
NO.1に書いたようなスキルを持つ人物タイプ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1200万円 ～ 1449万円
掲載期間25/12/05～25/12/18
求人No.GRAND-251109KN
