なぜ募集しているのか: ジーニーは「日本発の世界的なテクノロジー企業となり、日本とアジアに貢献する」というコーポレートパーパスを掲げております。
2010年に創業した当社は広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業を展開しており、プロダクトの順調な成長・多角化、継続的なM&Aにより、高成長のフェーズにあります。また2023年には、GenerativeAI事業の立ち上げや、北米で多くのシェアを拡大している企業のM&A実行など、最先端のマーケティング領域におけるサービスチャネルを確立するため、鋭意事業を拡大中です。

本ポジションでは事業や組織拡大に対する生産性向上とセキュリティ向上の両立に向けて、次世代のIT環境をリードしていただきます。グローバルテック企業としてさらに事業を加速化させるための基盤作りがミッションとなります。
どんな仕事か: ご経験を鑑み、以下業務の一部からお任せいたしますが、将来的には幅広く業務に携わっていただきながら、難易度の高い案件にも取り組んでいただきます。
■主な業務内容
〇新規PMI対応（PM）
・ツール類の統合（コミュニケーションツール　スラック、ワークスペース）

〇新規プロジェクト対応　
・生産性向上プロジェクト
・DX推進（ツール導入）

〇アカウント管理　
・入退社管理
・定期棚卸し（Pマーク対応含む）
・ツール類購買レンタル手配
・情報機器管理台帳

〇ヘルプデスク
・インシデント対応
・質問対応、PC故障対応、etc

▼社内ネットワーク環境
・Cisco
・Fortinet
・Juniper Mist AP
・Windows Server
・Ubuntu

▼コミュニケーション
・Slack / Jira / Confluence / Google Workspace
・コード管理：GitLab / GitHub

■この仕事で得られる経験、魅力
【社内DXプロジェクト推進経験】
業界トップクラスのマーケティング支援企業として、事業拡大と生産性向上を重点課題としています。ここ2年間で社員数が倍増し、社内システム開発や外部システム導入を推進。社内インパクトが大きい業務に携わることができます。

【M\&Aにおける新規PMI対応経験】
広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業を展開する当社は、高成長フェーズにあります。2023年のAI事業立ち上げや北米企業のM\&A実行など、先端マーケティング領域でのサービス拡大を進めています。M\&A積極化に伴うPMI対応を通じて、PM業務経験を積むことが可能です。

【プライム上場に向けたチーム改革経験】
現在グロース上場の当社は、プライム市場へのステップアップを目指しています。プライム上場に向けたチームビルディングやマネジメント改革に携わる機会があります。

【グローバルな環境で業務推進経験】
北米・インドを中心に活動する子会社Zelto,Incをはじめ、アジアを中心に複数の国際拠点を設置しています。グローバルに向けて影響力を持って業務を推進いただける環境です。

■キャリアパス
・マネージャー、部長などマネジメントレイヤー
・PM、PjM、PMO、DXコンサル

社内SEとして、ジーニーの情報システム機能などに貢献していただく一方で、PM、DXコンサルタントなど、ご自身の志向に応じたキャリアの広がりを考えることもできます。また、キャリアを横に広げるだけでなく、将来的にCIOなどポジションのレイヤーを上げていくキャリア形成も可能です。
求められるスキルは: 必須・Google Workspace運用経験
・Slack運用経験

歓迎・プロジェクトマネジメント経験
・Active Directory
・Confluence運用経験
・Notion利用経験、導入経験
・AWS、Google Cloud運用経験
・ツール（Slack、Google Workspace、Microsoft 365などの主要ツール）のPMI統合経験
・英会話スキル
雇用形態は: 正社員
・試用期間：1か月
どんなポジション・役割か: 【コーポレート本部】社内SE_リーダー候補
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動産新宿オークタワー5/6階
勤務時間は: 10:00～19:00
※土日祝は休業日となります
※出向の場合は、出向先の規程に準じます
給与はどのくらい貰えるか: 年収 500万円～ 700万円
月給：358,000円～
∟基本給：257,439円～
∟固定残業手当（50時間分）100,561円～
※昇給機会年2回（4月、10月）、賞与年2回（5月、11月）
※給与は経験・能力により応相談
※50時間を超える時間外手当は別途支給
　なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。
　業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。
待遇・福利厚生は: 【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助（半期 30,000円まで）
・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）
・部活動手当（毎月5,000円まで）
・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）
・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）
・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）
・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）
・定期健康診断（年1回）
・従業員持株会

【保険】
・社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合）

【諸手当】
・交通費全額支給

【働き方】
・週1日在宅勤務が可能です（今後、状況に応じて変更になる可能性あり）。
・就業時間は10:00～19:00に設定しております。
　※但し日単位で前後2時間以内の時差勤務可能。
　例）8:00～17:00、12:00～21:00など
休日休暇は: 完全週休二日制
所定休日：土・日・祝日
休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験と当社はアドプラットフォーム事業、マーケティングSaaS事業、海外事業の3つのドメインで構成されており、現在16の自社プロダクトを保有。『日本発の世界的なテクノロジー企業となり、日本とアジアに貢献する』というパーパスを掲げており、日本、東南アジアを中心に5ヵ国で展開しているマーケティングテクノロジー企業です。

【社内SEリーダー候補】AI×Tech事業を支える上場企業社内SE／海外展開

社内SE・システム管理