Embedded SRE／個別プロダクトの信頼性向上／全国11万店舗の運営DX／リモート・フレックス13158591

なぜ募集しているのか: ★企業について★
「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」というミッションを掲げ、2018年に創業した当社。
店舗運営のDXを実現するプロダクトの提供を通じて、店舗のコミュニケーションやあらゆる課題・意思決定を円滑にし、やがて店舗経営に欠かせないインフラ企業・リーディング企業となることを目指しています。

全国11万店舗以上へ導入されている店舗アカウントの一括管理・分析SaaSをはじめとして
創業から7年で４つのプロダクトをリリースし、今後さらに拡大・成長してミッションの実現に向け動いています。

★このポジションの魅力★
・Core SREとして全体（組織）を見ることで視野が広がり、視座が上がる＋Embedded SREとして
　個（プロダクト）を見ることで深く考えられるようになる
・エンジニア活動を良くしていくことに加え、Embedded SREとしてプロダクトの成長にも関われる
・「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」というミッションの実現を目指す中で、会社や社会を良くしていける
どんな仕事か: 全国11万店舗以上で導入されているサービスを開発／多店舗展開をしている業界全てに貢献／位置情報活用で店舗や福利厚生支援サービスの顧客評価◎／リモートOK・副業OK／約100名規模のテックベンチャー
【仕事内容】
SREチームのミッションは、「イノベーションの加速と信頼されるサービス基盤の提供の両立」です。
新しいものが生まれ、お客さまが増えることでイノベーションを加速させる一方で、
安心安全で安定したサービスの提供をとおして、ユーザーの信頼獲得を目指します。

「Embedded SRE」は個別のプロダクト/チームにフォーカスした活動が中心となります。
プロダクト固有の課題に対応しつつ（個別最適）、組織全体に影響がある事柄については、
プロダクト横断のSREメンバー（Core SRE）と連携して対応を考えていきます。

※現在はSREチーム全員がCore SREとEmbedded SRE、両方の役割を担っていますが、
　プロダクトの成長や組織の拡大に合わせて、役割を分けることを想定しています。

【具体的な仕事内容】
・各プロダクトの信頼性を向上させるためのリファクタリング
・セキュリティ強化
・パフォーマンス改善など

【プロダクト開発チームとの関わり方】
各プロダクト開発チームにオーナーシップを持ってもらうことを、常に意識しています。
SREチームのエゴを押し付けるのではなく、プロダクト開発チームの意見をしっかりと聞いた上で合意形成を行い、できる限り彼らに進めてもらうようにしています。
これは、エンジニア部でビジョンとして掲げている「当たり前の水準を高め続ける」ことにもつながっています。

【募集背景】
SREチームを発足させてから、約2年半。
プロセスの整備から始め、プラクティスの作成や仕組みづくり、各開発チームへの浸透を試行錯誤で取り組んできました。
改善に向けたPDCAも上手く回るようになってきていて、SREとして一定の価値は提供できているのかなと感じつつも、まだまだやりたいことは、盛りだくさん。
そこで、チームをリードしていただける新しいメンバーを募集しています。

当社のSREチームは、現状全員がCore SREとEmbedded SRE両方の役割を担っています。
個別で発生した課題に対応しつつ、全体の課題になりうるものはSREチームに持ち帰り、全体に適用できるかどうかを検討する。
全体に関わるものであれば、各プロダクト開発チームに展開する。
といった感じで、 CoreとEmbeddedを行き来することで、プロダクトと組織、両面での改善や成長につなげていけると考えています。
求められるスキルは: 必須・AWS、GCPなどのパブリッククラウド利用経験
・SREの経験、もしくは興味
・パフォーマンスチューニングなど、プロダクトの改善活動
・Webアプリケーションフレームワークを用いた開発、運用経験
・Goを用いた開発経験
・RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験
・スクラム開発への理解
・チーム開発の経験

歓迎・Terraformなどを用いたIaCの運用経験
・新しい技術へチャレンジする意欲
・クリーンアーキテクチャやオニオンアーキテクチャなどを利用した開発経験
・パフォーマンスやセキュリティを意識した開発、運用経験
・CI/CDの構築、運用経験
・サービス負債や大きなシステム改修の経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: SRE／テックリード
どこで働くか: 東京都品川区
※週3日リモート勤務可能
勤務時間は: 勤務時間：10:00～19:00（実働8時間）内休憩時間 60 分
※フルフレックス制
給与はどのくらい貰えるか: 年収：590万～780万円
※想定年収は年収提示額を保証するものではありません
※月給・賞与含む
※固定残業代（45時間分）含む
※時間超過分については別途支給

賞与：有（月給1ヶ月分）
※業績に応じて支給
※当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は賞与として月給1ヶ月分の支給予定
　
ストックオプション有
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・ストックオプション有り
・「ChatGPT Plus」利用料の全額補助
・副業可
・福利厚生サービス「フクリー」の利用
・テン活制度（「カンリー」を導入している店舗を利用した場合の補助）
・通勤交通費
・福利厚生賃貸サービスの利用可
・オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助
・年次有給休暇（入社初月から付与）、夏季休暇、年末年始休暇
・産休・育休・休職制度
・健康診断
・懇親会費用の補助
休日休暇は: ・週休2日制（土日祝日）
・年次有給休暇（入社初月から付与）、夏季休暇、年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒1次面接⇒最終面接