なぜ募集しているのか: ★企業について★
安全にインターネットが利用できる社会の実現を目指し、Webやメール、ファイルなどのセキュリティソフトウェアを開発・販売する【業界トップクラスシェア】の東証プライム上場です。
製品の企画から開発、販売、サポートまでを一貫して自社で行っており、民間企業をはじめ、官公庁や地方自治体、全国の小中学校、一般家庭向けに幅広くサービスを提供しています。

★当ポジションのやりがい★
・エンジニア発信の機能開発と、全体を俯瞰しながらの”モノづくり”
　フェーズごとの限定的な関わりではなく、都度アイデアを持ち寄りながら要件定義～検証・保守を含めたすべての工程に携わります。NG領域なく深いところまで裁量をもって関われるのも”メーカーならでは” の魅力です。

・開発スキルだけでなく、幅広い知識が身につく
資格取得やスキルUPに対する積極的な支援を行っている他、製品仕様やアップデートに関するレクチャー・セキュリティ動向などの社内情報共有があり、セキュリティに関する知識をキャッチアップをしながら、日々の業務に活かしていただけます。
どんな仕事か: 東証プライム上場・売上100億超・海外子会社3社でグローバル展開／サイバー攻撃・情報漏洩・子どもの有害サイト閲覧防止等、近代のインターネットセキュリティ業界をリード／リモート＋出社のハイブリッド勤務
◆概要
私たちが作るのは”常に進化するソフトウェア”です。セキュリティソフトウェアメーカーの開発チームとして、日々現れるセキュリティの脅威に対応すべく製品をより良く進化させるための新機能開発、性能改善に、少人数のチームで裁量を持って全工程に携わっていただきます。

市場ニーズの高いITインフラ製品の中でも、特に注目度の高い当社製品の開発を通して「市場に影響を与える」経験を積んでいただけます。
原則、開発を外注に出すことはなく、社員が社内で手を動かしながら開発していますので、自社開発ならではの楽しさ、やりがいを感じていただけます。

◆業務詳細
・要件定義
・要件定義に基づいた仕様の策定
・仕様を実現するための設計
・実装
・検証
・保守（リリース後の導入やカスタマーサポートは営業部の担当チームで行いますが、開発元として保守対応を行うこともあります）

◆主な開発環境（担当する製品ごとに異なります）
・言語：PHP、Python、Go（担当製品によって異なります）
・OS：Windows,Linux
・IDE/構成管理: VisualStudio,Git
・ドキュメント: JIRA, Confluence
・工数管理：Redmine
※開発用とリモートワーク用のPC、モニターを提供します。
※Linux開発の際には仮想環境を使用します。
求められるスキルは: 必須・Python、Goいずれかの言語での開発実務経験
・大卒、高専、情報系専門卒の方
・自社製品開発に熱意をもって携わりたい方
・断片的にではなく、全体を俯瞰しながら開発したい方
・部署内外で円滑にコミュニケーションを取れる方

歓迎・PHPでのWEB開発のご経験
・Webアプリ開発のご経験
・組み込み開発のご経験
・CSS、JavaScriptなどの知識をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ファイルセキュリティソフト開発エンジニア
どこで働くか: 東京都千代田区大手町
※出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です（出社頻度：2回程度／週）
勤務時間は: 10:00～19:00 もしくは 9:00～18:00
※入社時選択制
給与はどのくらい貰えるか: 理論年収：450～806万円
※理論年収＝月例給与×12カ月分＋賞与（月例給与×3ケ月分）
※経験に応じて優遇
待遇・福利厚生は: ★社員一人一人がより豊かな社会人生活を送っていただけるように
　資産形成、心身の健康、社内コミュニケーションなどを支援する各種制度を設けています。

各種社会保険完備／交通費支給（上限あり）／財形貯蓄／従業員持株会／確定拠出年金制度（401K）
研修受講支援制度／長期勤続表彰制度／在宅勤務制度／住宅手当（条件有）／育児手当（条件有）
出張手当／保養施設あり／オフィスコンビニあり／クラブ・サークル支援あり

＜研修＞
・中途社員研修（当社について、あるいは製品や各課の業務について理解していただく研修）

＜資格取得支援制度/資格活用支援制度＞
対象資格について受験料及び試験合格時の報奨金を支給しているほか、特にセキュリティに関して高度に実践性の高い資格と認定された資格については、資格の登録・維持費用等・資格手当の支給を行っております。

＜自己啓発促進プログラム＞
書籍購読・外部研修・セミナー受講に関する費用サポート
休日休暇は: 完全週休二日制／土曜・日曜・国民の祝日／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／産前産後休業／育児休業
※育休復帰率：100％
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（２～３回）→オファー
※Web適性検査あり、書類選考通過時点でご案内します。
※面接回数は状況に応じ前後する可能性があります。

★海外展開中のファイル暗号化・追跡ソリューション★開発SE／要件定義～運用保守まで対応

SE（Web・オープン系）