- なぜ募集しているのか
- ■配属ポジション
銀行、保険、証券など金融分野における開発プロジェクトを横断的に支援する「金融高度技術本部」に所属し、技術的な側面から開発をリードいただける方を募集しております。
■お勧めポイント
・金融分野全体を所掌する技術部門に所属することで、特定の業種に依らない幅広い経験を得られる
・取り扱う技術領域も幅広く、従来型開発に加えて、クラウドサービスを前提としたモダンな開発にも携われる
・個々人の意向を尊重したキャリアパスを選択できる環境
・国内最大手SIerの開発手法、プロジェクトマネジメントのノウハウを吸収できる
■この企業の特徴
・1988年設立、日本を代表する日系グローバルSIer企業
・国内外合わせて従業員数19万人／世界50以上の国と地域でサービス展開しています。
・「Global Top Employer 2024」に認定 ※世界では17社、日本企業では同社を含む２社のみ認定
・福利厚生や介護育休、時短勤務等の仕組みも整っているため、ワークライフバランスを保てる環境 - どんな仕事か
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超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は国内トップクラス／顧客と最後まで伴走できる東証プライム・日系企業／官公庁・金融系・製造業系・海外の4本柱／19万人在籍・53の国・地域で展開【職務内容】
金融系（銀行、保険、証券等）のデジタル開発案件に参画し、ソフトウェアアーキテクトまたはソフトウェアスペシャリストとして以下の職務に従事します。
・予備検討／要件定義：
ソフトウェアアーキテクチャ／処理方式／アプリケーションフレームワークの選定
・設計：
アプリケーション処理方式設計／共通化設計、等
・製造：
共通部品の実装、アプリケーションフレームワークの拡張等
※Java開発が主ですが、JavaScriptやPython、Golangと近年は扱う言語が多様化しています。
・試験：
単体テスト／結合テスト／システムテスト等
※ソフトウェアスペシャリスト：
アプリケーションフレームワークを活用して、ソフトウェア開発を技術面からリードする役割
なお、金融分野における技術統括部門として、半年～1年前後を目安に案件の立ち上げや課題解決を行い、次々と新しい環境・新しい技術に取り組みます。
特に以下の特性を持つ案件に注力しています。
・クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）を活用する案件（クラウドリフト＆シフト、クラウドネイティブな開発）
・開発プロセスの作成と継続的な改善（アジャイル開発、CI/CD、DevOps等）
【アピールポイント】
・金融分野全体を所掌する技術部門に所属することで、特定の業種に依らない幅広い経験を積むことができます。
・取り扱う技術領域も幅広く、Javaを中心とした従来型開発に加えて、クラウドサービスを前提としたモダンな開発を経験することができます。
・各自の技術レベルと作業レベルにあわせて、高スキル者のバックアップ兼指導を付けたり、ミッションを一任したりとストレッチできる環境が整っています。 - 求められるスキルは
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必須 ■経験
・業務AP開発プロジェクトにおいて、ソフトウェアアーキテクチャ設計やアプリケーション処理方式設計の経験
または
・JavaもしくはモダンJavaScriptによる実装経験
■スキル
・最新技術や金融ビジネス動向への関心が高く、自身の知識やスキル向上に恒常的に取り組めること歓迎 ■経験
・クラウドサービス（マネージドサービス）を活用したシステム開発の経験、アジャイル開発の経験
■知識
・OS、ネットワーク、ミドルウェア製品など、システムの下位レベルのアーキテクチャに関する一般的な知識
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 主に首都圏（東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県）
- 勤務時間は
- 裁量労働勤務
※詳細は面接時にお伝えとなります - 給与はどのくらい貰えるか
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800-1050万円スタート
※選考でのご評価に応じて決定
※詳細は面接時にお伝えとなります - 待遇・福利厚生は
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など - どんな選考プロセスか
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
※面接回数は変動する可能性あり
掲載期間25/11/21～25/12/08
求人No.RASIK-ntd-78-800
