- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【エンジニア出身者がコンサルタントを務めるコンサルティング企業】
同社の社員は全員、業務アプリケーションエンジニア出身の方々でございます。特徴はシステムの開発ではなく、ビジネス課題の解決をミッションとしております。企画から携わることにより、的確な解決策を提案し、ビジネス課題の解決を行っております。案件内容は、最新テクノロジーをビジネスに適用できるかどうかを確かめるPoC案件から、経営戦略に基づき数カ年のIT投資計画を立案する案件まで多岐にわたります。実行フェーズを熟知していることにより、地に足のついた提言が可能なコンサルタントが企画から実行/開発まで手掛けるというのが同社の強みでございます。
■IT戦略立案：経営ビジョンや事業戦略の達成に向けてシステムの全体最適化を計画
■DX推進：新規事業の立ち上げや既存業務の改革を支援します
■システム化計画策定：新システムの企画立案を支援します
■プロジェクトマネジメント支援：システム導入プロジェクトの責任者の参謀役を務めます
■システム開発：システムを設計・開発することもあり、技術的なチャレンジを伴う場合が大半です
■IT組織化：IT部門を強化する企業の支援
■先進技術活用：クラウド、ビッグデータ、AI、IoT、ブロックチェーンなどの検証 - 求められるスキルは
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必須 ・ エンタープライズ向けWebアプリケーションまたは業務システムの開発経験(3年以上)
・ ソフトウェアアーキテクチャ(クリーンアーキテクチャ、マイクロサービス等)への理解
・ GitHubなどのバージョン管理ツールの実務使用経験
・ 要件定義から実装まで一貫して開発プロセスに関与した経験
・ 生成AIやAI技術に対する強い関心と自律的な学習能力
・ プロンプト設計やレビューに必要な高い言語化スキル
【歓迎】
・ 特定の業務ドメインに関する深い理解・経験
・ DevinAIや同種のAI開発支援ツールの利用経験
・ ChatGPT、Claude、Geminiなどを活用したAIシステム開発経験
・ AWS/GCPなどクラウド環境におけるAIモデルの構築・運用経験(例:VertexAISageMaker) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800～1600万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 能力開発補助制度（社員の申請により年間10万円まで支給）、社員持株制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、書籍購入補助、配偶者のお誕生日祝い、子どもの入学祝い
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日祝）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業
掲載期間25/11/23～25/12/06
求人No.GKL-351342
