どんな仕事か: 【仕事内容】
＜財務業務全般＞
新しい組織を一緒に作る人材を募集いたします！
会社の成長に伴い、財務課の組織強化に向けメンバーを募集いたします。

・グループ全体の財務戦略立案
・年度、四半期、月次の資金計画作成と予実績分析
・銀行や証券会社とのファイナンス交渉
・税理士、監査法人応対
・親会社への会計報告
・子会社のサポート

～業績好調、IFRSにも携わることができます～
会社の成長に伴い事業環境が変化してきている中で、ルーティンだけではなく会社の仕組み作りにも携われます。
また、昨年度からIFRSを導入しました。
導入2年目なので、一緒にIFRSを学ぶことができます。会社の成長を一緒に楽しめる方お待ちしております！

※従事すべき業務の変更の範囲：会社内での全ての業務

■Vision
”決済に変革　社会を変える　No.1 キャッシュレスプラットフォーマーへ”
あらゆる業種業態のお客様の「決済という行為」を、もっと便利で簡単に、さらには事業に融合させることでより良い社会を創り出す。
当社はそれらを支援し、No.１キャッシュレスプラットフォーマーを目指しています。
求められるスキルは: 必須（１）、（２）いずれかのご経験(財務未経験者歓迎)

（１）事業会社経理における以下いずれかのご経験。
　・銀行借入の実務経験者、キャッシュフロー計算書・資金繰り表作成経験者
　・上場企業で連結決算・開示業務経験者

（２）銀行における融資営業経験
　・簿記2級以上

歓迎・IFRS経験者
・税務経験者

■求める人財
・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
・責任を持ち、自分が持っている業務以外にも情熱を持って取り組める方
・一歩先を考えて行動・実行できる方
・生産性を上げる為、業務改善意識が高い方
・We are the teamに共感いただける方、歓迎！
雇用形態は: 正社員　（試用期間：3ヶ月）
どんなポジション・役割か: 【財務経理部/財務課】東証プライム市場上場会社　財務メンバー　未経験者歓迎
どこで働くか: 東京都渋谷区道玄坂

※就業場所の変更の範囲：本社及び全ての支社、関連会社への出向先、労働者の自宅での勤務
勤務時間は: 09:00~18:00　週5日／実働1日8ｈ

・時差出勤：8時～19時の間で30分刻みで始業時間と就業時間を変更できる制度
・時間単位有給制度
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600万～800万円　　※ご経験に応じお話合いの上決定

・昇給年１回(10月)
・賞与年2回(12月、6月)　※賞与想定：5ヶ月
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
・交通費実費支給
・みなし残業手当（40時間分）
・時間外手当（40時間超）
・ライフプラン手当
・表彰制度（社長賞）
※管理監督者（管理職）として採用の場合は残業手当・時間外手当支給無し

【福利厚生】
・従業員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・業績連動型株式給付制度
・無料カフェテリア、コミュニケーションスペース(24時間利用可能・無料)　　
・社内託児所施設
・社内マッサージルーム、社内お昼寝スペース
・健康診断（年1回）及び産業医健康相談（希望者）
・育児休業制度（時短勤務はお子様が中学校就学前まで利用可）
・介護休業制度
・慶弔見舞金（結婚／出産／弔事）、弔慰金・傷病見舞金
・J-ESOP制度有

＜定年＞
60歳
休日休暇は: ・年間休日125日程度
・完全週休2日制（土日）、祝日
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・年次有給休暇（入社当日付与※日数は入社月により変動）
・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、生理休暇、ファミリーサポート休暇）
・産前産後休暇、介護休暇

東証プライム／急成長・決済インフラ企業／財務担当／財務戦略・予実分析・ファイナンス交渉・IFRS対応

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